У ДПС нагадали чи звітують є ЄСВ юрособи, які не мають найманих працівників.
Дивіденди не належать до фонду оплати праці, а отже ЄСВ на них не нараховується.
Чи не найважливіша новина вересня — законотворці ухвалили зміни до Держбюджету, за якими мінімальна зарплата зростає до 5000 гривень.
Суми грошових компенсацій у разі невикористання щорічних відпусток працівникам у розмірах, передбачених законодавством, входять до фонду оплати праці як оплата за невідпрацьований час.
ДПС наголошує: працівник не має можливості самостійно провести сплату ЄСВ.
Податківці зазначили в яких випадках страхувальнику при заповненні звіту щодо сум нарахованого ЄВ необхідно звертатись до Контакт – центру ПФУ.
Найманий працівник не має можливості самостійно провести сплату ЄСВ.
У цьому році завдяки збільшенню мінімальної заробітної плати близько 1,7 млрд грн додатково отримає Пенсійний фонд і ще 1,2 млрд грн ПДФО розподіляться між місцевими бюджетами і держбюджетом.
У разі звільнення або прийняття працівника на основне місце роботи протягом місяця, в якому нарахована зарплата за відпрацьований час не перевищує розміру мінімальної зарплати, сума ЄСВ розраховується з фактично нарахованої зарплати незалежно від її розміру.