Новини за темою Пенсії - сторінка 28

Пенсійне забезпечення працівників закладів освіти, як і інших категорії громадян України, здійснюється у відповідності із Законом України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”. Тобто пенсія призначається після досягнення 60-річного віку за наявності необхідного страхового стажу в залежності від року виходу на пенсію (від 28 років у 2021 році до 35 років у 2028 році).

Одним із найважливіших чинників при призначенні пенсії є страховий стаж. Від його тривалості залежить не лише розмір пенсійної виплати, а і само право людини на той чи інший вид пенсії.

Прем’єр-міністр на засіданні Кабміну наголосив про обов’язок держави та Уряду забезпечувати збільшення пенсій, зарплат та соціальних виплати, яке має відбуватися на регулярній основі.

Міністерство соціальної політики України розробляє проект порядку запровадження регіональних пенсійних накопичувальних програм органами місцевого самоврядування. Відповідне доручення Прем’єр-Міністр України Денис Шмигаль озвучив на першому установчому засіданні робочої групи з розвитку пенсійних накопичень в Україні.

Вчителям та іншим працівникам закладів освіти пенсії призначаються згідно Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування».

Пункт 2 ч.3 розд. Х «Прикінцеві та перехідні положення» Закону про повну загальну середню освіту визначає, що керівники державних і комунальних ЗЗСО повинні укласти строкові трудові договори з педагогами, які досягли пенсійного віку й отримують пенсію за віком.

На вебпорталі Пенсійного фонду України відбулись оновлення, відповідно і в кабінеті страхувальника сталися зміни. Тепер результати по всіх надісланих зверненнях щодо оцифрування відомостей про трудову діяльність працівників доступні для перегляду в розділі «Відомості про трудові відносини».

Сплата єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування регулюється Законом України, згідно якого роботодавці – підприємства, установи та організації, інші юридичні особи, які використовують працю фізичних осіб на умовах трудового договору (контракту) або на інших умовах, є платниками єдиного внеску.

Уряд затвердив рішення щодо сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування за особу, яка одержує надбавку на догляд, перебуваючи у відпустці без збереження заробітної плати після досягнення дитиною трьох років. Тобто такий період буде зараховано до страхового стажу працівника.