НАДС оприлюднило лист-роз’яснення від 30 листопада 2021 р. № 144 р/з щодо зарахування періоду відсторонення державного службовця відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 09 грудня 2020 року № 1236 до стажу державної служби (для надбавки за вислугу років, надання додаткової оплачуваної відпустки, для присвоєння чергового рангу).
В умовах солідарної системи пенсійного забезпечення ключовими чинниками в формуванні розміру пенсії є набутий страховий стаж і отримувана заробітна плата.
Допомога по тимчасовій втраті працездатності покликана компенсувати працівнику втрачений за час лікування заробіток. Її розмір залежить від середньоденного доходу і тривалості страхового стажу – сума допомоги складе від 50% середньої зарплати (якщо стаж до 3-х років) і до 100% (якщо стаж понад 8 років).
У Пенсійному фонді України відповіли на деякі питання щодо електронної трудової книжки.
Пенсійне забезпечення працівників закладів освіти, як і інших категорії громадян України, здійснюється у відповідності із Законом України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”. Тобто пенсія призначається після досягнення 60-річного віку за наявності необхідного страхового стажу в залежності від року виходу на пенсію (від 28 років у 2021 році до 35 років у 2028 році).
Одним із найважливіших чинників при призначенні пенсії є страховий стаж. Від його тривалості залежить не лише розмір пенсійної виплати, а і само право людини на той чи інший вид пенсії.
Починаючи з 10 червня 2021 року в Україні офіційно діють електронні трудові книжки. Розповідаємо роботодавцям і працівникам, де їх знайти і як заповнювати.
У довідці ОК-7 немає даних. На порталі ПФУ Додаток 9 не вивантажується, з’являється повідомлення, що особа не перебуває у трудових відносинах зі страхувальником. Як порахувати страховий стаж працівника для оплати листка непрацездатності? Відповідь знають наші експерти.
Іноді виникає питання, хто відповідає за обчислення і зарахування страхового стажу - Державна податкова служба чи Пенсійний фонд України?
