Чи можна укласти з працівником одночасно трудовий договір, і договір про надання послуг

Чи можна укласти з працівником одночасно трудовий договір, і договір про надання послуг

Деякі працівники за потреби бажають використати відпустку для роботи, хоча б частково — якщо додатковий заробіток для них важливіший повноцінного відпочинку. Але зрозуміло, що в працівника, який перебуває у відпустці, має бути можливість і час працювати. Найпростіший варіант — укласти цивільно-правовий договір на виконання робіт або надання послуг. А чи можна укладати договори цивільно-правового характеру між установою і працівниками, щоб вони виконували роботи або надавали послуги за трудовим договором у вільний від основної роботи час – дізнайтеся зі статті та перегляньте судову практику.

ЧИТАТИ СТАТТЮ ☑️

передплата журнал для бухгалтерів

Статті за темою

Усі статті за темою

Акт списання основних засобів – бланк та зразок

Якщо основний засіб вибуває з установи через його ліквідацію або часткову ліквідацію, таке вибуття оформляють актом. Акт списання буває чотирьох видів. Наразі поговоримо про акт списання основних засобів.
123549

Акт списання матеріалів: бланк

Акт на списання матеріалів за рішенням Мінфіну було змінено на акт списання запасів. Але, як і раніше, акт — це підстава відносити вартість використаних матеріалів до витрат. Розглянемо, як його складати.
307160

Посадова інструкція бухгалтера бюджетної установи – зразок

Прийняли на роботу нового бухгалтера? Ознайомте його з посадовими обов’язками, правами та відповідальністю. Для цього скачайте актуальний зразок посадової інструкції бухгалтера бюджетної установи.
70158

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді