У Держпраці нагадали терміни зберігання справ про страхові виплати.
Податківці наголошують: вихідна допомога у зв’язку із звільненням працівника, в т. ч. при виході на пенсію підлягає оподаткуванню ПДФО на загальних підставах.
За вимогами статті 25 Закону про відпустки певній категорії працівників, визначених в даній нормі, за їх бажанням надається в обов’язковому порядку відпустка без збереження зарплати на термін, який не перевищуватиме кількість передбачених законодавством календарних днів.
На своїй сторінці у Facebook Фонд соціального страхування відповів на основні питання щодо запровадження системи оплати за електронними лікарняними.
Реформа системи оплати праці державних службовців залишається одним із першочергових пріоритетів реформування державного управління та передбачає зміну системи та підходів до регулювання оплати праці у сфері державної служби.
В Україні розпочинається перехід закладів охорони здоров’я на створення електронних медичних висновків замість видачі паперових листків непрацездатності.
Чи застосовується відповідальність до роботодавця, який різницю між розміром мінімальної зарплати та фактично нарахованою сумою допомоги по вагітності та пологам за останній місяць листка непрацездатності вказав у Додатку 1 до Розрахунку за попередній звітний період на який той припадає?
Відповідно до постанови КМУ № 490, підприємства самостійно встановлюють надбавки до тарифних ставок і посадових окладів працівників, робота яких має роз’їзний характер, у розмірах, передбачених колективними договорами або за погодженням із замовником.
Кабінет Міністрів виділив 400 мільйонів гривень фінансової підтримки для здійснення Фондом соціального страхування виплат за листками непрацездатності.
Верховною Радою прийнято Закон про внесення змін до статті 39 Закону "Про захист населення від інфекційних хвороб" щодо врегулювання окремих питань соціального захисту медичних працівників, постраждалих від коронавірусної хвороби.