Торгово-промислова палата України (ТПП) підтверджує, що військова агресія Російської Федерації проти України з 24 лютого 2022 року є форс-мажором (обставинами непереборної сили). Тобто, такі обставини є надзвичайними, невідворотними та об’єктивними для підприємств та/або фізичних осіб по договору, окремим податковим та/або іншим зобов’язанням/обов’язком, виконання яких/-го настало за умовами договору, контракту, угоди, законодавчих чи інших нормативних актів і виконання відповідно яких/-го стало неможливим у встановлений термін.
Для спрощення процедури засвідчення форс-мажорних обставин (обставин непереборної сили), ТТП 28.02.2022 підготує загальний офіційний для їх затвердження. Лист можна буде завантажити на сайті ТПП.
Як правильно провести розрахунок при звільненні працівника: зарплата за відпрацьовані дні, компенсація невикористаної відпустки, вихідна допомога, аліменти, податки, Додаток 4ДФ. Пояснюємо на прикладах жовтня 2026 року, як уникнути помилок та зробити все правильно
У консультації про заповнення електронної форми реєстраційної картки, яка використовується для реєстрації учасників бюджетного процесу. Розглянемо, хто і який розділ заповнює та як заповнити кожне поле форми
Про річну фінансову звітність бюджетної установи говоримо у статті: з яких форм складається, складається, як її правильно заповнити та вчасно подати.
Форма № 6-дс «Інформація за сегментами» забезпечує відкритість і підзвітність, адже дає змогу розкрити дані про діяльність установи в розрізі окремих сегментів. Правильно заповнити форму — це не лише вимога стандартів, а й основа якісного управлінського аналізу. У статті пояснимо, хто зобов’язаний подавати форму, як визначити звітні сегменти та які показники необхідно навести, щоб розкрити інформацію повністю та достовірно.
Переважна більшість працівників бюджетної сфери матиме право на індексацію заробітної плати у листопаді 2026 року. На неї передусім впливатиме індекс інфляції за вересень. А про конкретні суми і підстави для їх нарахування поговоримо докладно у статті
