За програмою станом на 24 липня до центрів зайнятості роботодавцями подано близько 210 тис. пакетів документів. Це дозволило здійснити виплати та зберегти робочі місця для 348 тисяч людей.
СКАЧАТИ Зразок наказу про припинення дистанційної роботи для частини працівників після скасування карантину
Профінансовано – 1 636,4 млн грн. Фінансування здійснюється кожні 10 днів. Наступне фінансування за цією програмою – 27 липня.
Лідерами за кількістю поданих заявок від підприємців залишаються роботодавці Харківської, Львівської, Донецької, Сумської та Чернівецької областей.
⚡️ УВАГА!!! Знижка на передплату «Головбух: Бюджет» до 40%!
Ситуація щодо реєстрації безробітних продовжує демонструвати тенденцію до стабілізації. Так, з початку дії карантину через центри зайнятості зареєстровано понад 380 тисяч безробітних. Працевлаштовано 211,7 тис. громадян:
- у сільському господарстві – 50% від усіх працевлаштованих;
- у переробній промисловості – 13%;
- у сфері торгівлі – 12%.
Усього ж з початку року працевлаштовано понад 360 тисяч громадян.
До співпраці з державними органами було залучено 78 тисяч роботодавців.
За матеріалами з Урядового порталу
Потрібно розрахувати зарплату за погодинною оплатою праці у 2025 році? У статті — формула, приклад нарахування, роз’яснення щодо мінімальної зарплати, бази ЄСВ та погодинної оплати викладачів.
Як правильно провести розрахунок при звільненні працівника: зарплата за відпрацьовані дні, компенсація невикористаної відпустки, вихідна допомога, аліменти, податки, Додаток 4ДФ. Пояснюємо на прикладах 2025 року, як уникнути помилок та зробити все правильно.
Матеріальна допомога, якої потребує працівник для вирішення соціально-побутових питань, має свої особливості надання та оподаткування. Після початку війни об’єктивних підстав для надання матеріальної допомоги, на жаль, побільшало
Для бухгалтера звична практика – видати працівникам аванс на відрядження, отримати від них авансові звіти, відшкодувати витрати за час поїздки. Та чи певний бухгалтер, що працівник подав авансовий звіт правильно? Надаємо бланк та приклад заповнення.
Зарплата вийшла менша від мінімальної — у більшості випадків необхідно її «дотягувати» шляхом доплати до мінімальної заробітної плати. Однак не все так просто, адже є надурочні, нічні, різні доплати і надбавки, лікарняні та відпускні. Як з цим розібратися — у консультації.
Підпишіться на Telegram-канал 
