Як відзвітувати про зарплату до статистики? ►►► Дізнайтеся за результатами тесту✔️
Водночас гарантії працівникам на час простою, встановлені ч. 1 ст. 113 КЗпП, з оплатою не нижче від 2/3 тарифної ставки не є оплатою за фактично відпрацьований час.
У своєму листі 02.04.2021 р. № 4711-06/20380-07 Мінекономіки наголошує: оплата простою у встановлені для виплати зарплати строки у загальному порядку, адже виключень для такої зарплатної виплати не передбачено.
За матеріалами Мінекономіки
УВАГА!
Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.