Чи має право керівник знизити класність водію

1054
Автор
керівник групи експертів з бюджетного обліку Експертус Головбух Цифрового видавництва Експертус, Київ

Запитання

Водій установи систематично порушує трудову і транспортну дисципліну. Чи має право керівник установи знизити йому клас кваліфікації?

Відповідь

Так, має. Пояснимо чому.

У процесі роботи водію можуть не тільки підвищити, а й понизити кваліфікаційну категорію. Робітникові можуть знизити кваліфікацію на один розряд:

Чи зберігаються кваліфікаційна категорія та педзвання вчителя на посаді за сумісництвом

Керівник установи може знизити клас водію автотранспортних засобів, якщо таку можливість і процедуру передбачає положення, яке регламентує ці питання. Такі положення приймають в установах, організаціях як додаток до колективного договору.

Якщо працівникам знижують кваліфікації на один розряд у випадку грубого порушення ними технологічної дисципліни та інших серйозних порушень, це не є зміною істотних умов праці, оскільки в цій ситуації не змінюється зміст трудової функції за цією професією. Тож і відповідно працівника не потрібно повідомляти про це за два місяці згідно з частиною 3 статті 32 КЗпП.

Якщо водій, після того як йому понизили кваліфікацію, реабілітувався, то розряд можна відновити. Законодавство не визначає чітких строків, коли можна поновити розряд (клас). Тому такі питання потрібно врегулювати внутрішніми документами установи.

Чи має право керівник знизити класність водію

ПРОЙТИ БЕЗПЛАТНО та ОТРИМАТИ СЕРТИФІКАТ

УВАГА!

Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.

додаток

Статичний блок для запитань-відповідей

Останні новини

Усі новини

Статті за темою

Усі статті за темою

Штраф за неоформленого працівника: вбережіть себе

Перевірки Держпраці та острахи бухгалтера та керівника в першу чергу пов’язані зі значними фінансовими штрафами. І навіть якщо все ніби гаразд і неоформлених працівників в установі немає, ризик заробити штраф за неоформлення трудових відносин за наявності цивільно-правових договорів існує. Які вони штрафи нинішні?
46344

Відпустка без збереження зарплати 2026: порядок, тривалість і наказ

Бувають обставини, коли відпустка без збереження заробітної плати — єдиний вихід як для працівника, так і для роботодавця. У консультації розглянемо, кому надають таку відпустку під час воєнного стану, яка її максимальна тривалість та як усе це оформити
192560

Хто може виконувати обов’язки головного бухгалтера на час його відсутності

Головний бухгалтер установи — посадова особа, керівник структурного підрозділу — бухгалтерської служби. Він має право другого підпису. Тож відсутність цієї особи, навіть тимчасова (через відпустку, хворобу чи звільнення), може паралізувати установу. Аби цього не сталось, керівник установи має дбати про свого бухгалтера та знати коли та хто може виконувати обов’язки головного бухгалтера на період його відсутності. Хто може замінити головбуха та як це оформити — розповідаємо у статті
33234

Коли вигідніше йти у відпустку: як обрати найкращий період у 2026 році

Літо — традиційно найпопулярніший для відпусток. Але від обраного місяця залежить не лише відпочинок, а й сума відпускних. Розберімося, коли найвигідніше брати відпустку в 2026 році, як обчислювати середній заробіток та які чинники впливають на розмір виплат.
23570