Як уряд підтримує вимушених переселенців

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Як уряд підтримує вимушених переселенців

Кабмін розпочав програми, щоб підтримати вимушених переселенців — людей, які через активні бойові дії в їхньому регіоні залишили своє житло, втратили роботу та переїхали в безпечні місця на території України.

Зокрема, держава виплачуватиме:

1) допомогу вимушеним переселенцям в розмірі:

  • 2000 грн — для дорослого;
  • 3000 грн — для дітей та осіб з інвалідністю.

Виплату нараховуватимуть щомісяця протягом воєнного стану та один місяць після його скасування. Заяву на отримання допомоги переселенці мають подавати особисто до органів соціального захисту населення, уповноваженої особи громади чи ЦНАПу або за допомогою порталу чи додатку «Дія»;

2) компенсацію роботодавцям, які працевлаштовуватимуть внутрішніх переселенців, — 6500 грн на місяць за кожну особу. Кошти виплачуватимуть за заявкою роботодавців упродовж перших двох місяців з початку працевлаштування. Роботодавці, які уклали відповідні трудові контракти, мають зареєструвати дані про працівників через застосунок «Дія» або подати заявку на виплату до Державної служби зайнятості. Це можна зробити не раніше ніж за п’ять днів після оформлення працівника. Кошти перераховують роботодавцеві за повний місяць роботи працівника;

3) компенсацію родинам, які прихистили в своїх домівках вимушених переселенців. А саме: відшкодує їм комунальні платежі — по 450 грн на особу.

Джерело: Урядовий портал

Любі читачі, команда Експертус Головбух продовжує працювати
і надавати вам професійну підтримку.
Нагадуємо, що передплатникам
друкованних видань «Головбух: БЮДЖЕТ» та/або «Головбух: ПРАЦЯ та ЗАРПЛАТА»
усі електронні матеріали зараз доступні без обмежень.

У разі, якщо якщо ви читач порталу та вам потрібна консультація експерта
чи детальніша інформаційна підтримка, ви можете передплатити наші електронні продукти
«Головбух: БЮДЖЕТ» та «Головбух: ПРАЦЯ та ЗАРПЛАТА» зі знижкою 50%.

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Доплата до мінімальної заробітної плати 2026: правила і приклади

Зарплата вийшла менша від мінімальної — у більшості випадків необхідно її «дотягувати» шляхом доплати до мінімальної зарплати. Однак не все так просто, адже є надурочні, нічні, різні доплати і надбавки, лікарняні та відпускні. Як з цим розібратися — у консультації
203281

Акт ревізії 2026: що робити з висновками ревізорів

Що таке акт ревізії, як його читати та на що звертати увагу, які документи надати ревізорам? Як правильно написати пояснення та як діяти, коли не згодні з висновками ревізорів — далі у статті
37968

Видаткова накладна: форма та алгоритм заповнення

Видаткова накладна — це первинний документ, що є основою обліку руху ТМЦ. Як бути, якщо ТМЦ надійшли без супровідної накладної. Відповімо на ці та інші поширені питання, дамо зразки видаткової накладної, накладної (вимоги) на внутрішнє переміщення і актуальний бланк видаткової накладної та бланк накладної на внутрішнє переміщення
158125

Коди економічної класифікації видатків бюджету 2026: інструкція застосування

Мінфін регулярно оновлює інструкцію зі застосування КЕКВ. Це зумовлює проблеми в установах, адже вони планують видатки у кошторисах за старими КЕКВ, а проводити їх потрібно вже за новими. Актуальні коди економічної класифікації видатків бюджетних установ 2026 року та їхнього застосування — у цьому огляді
547129

Довідка ОК-5 2026: алгоритм отримання через Дію та ПФУ

Коли працівник йде на лікарняний або в декрет, важливо знати його страховий стаж. Для цього потрібна довідка за формою ОК-5. У статті пояснюємо, як отримати ОК-5 у 2025 році: через Дію чи ПФУ. Покажемо різницю між ОК-5 і ОК-7 та наведемо приклади, коли і як нею користуватися.
49584

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді