Уряд зменшив граничну чисельність працівників ДФС та її територіальних органів, щоб встановити граничну чисельність працівників апарату ДПС та її територіальних органів.
Відповідне рішення Уряд затвердив постановою «Питання Державної податкової служби» від 15.05.2019 № 395.
Цією постановою Уряд вніс зміни у додаток 1 постанови КМУ «Деякі питання затвердження граничної чисельності працівників апарату та територіальних органів центральних органів виконавчої влади, інших державних органів» від 05.04.2014 № 85, а саме замінив позицію:
ДФС | 2126 | 2126 | 39052 | 39052” |
такими позиціями: |
“ДФС | 508 | 508 | 10800 | 10800 |
ДПС | 1618 | 1618 | 28252 | 28252” |
Граничної чисельності працівників, яка залишається у ДФС, достатньо, аби забезпечити роботу підрозділів ДФС митного спрямування доки Уряд не утворить Держмитслужбу.
Також Уряд вирішив утворити комісію з реорганізації ДФС, яка у тримісячний строк має поінформувати його про роботу, яку провела.
За інформацією Урядового порталу
Як викладачі закладів вищої освіти отримують зарплату у 2026 році? У огляді знайдете тарифну сітку, інформацію про доплати, надбавки, погодинну оплату праці, а також приклади розрахунку зарплати для різних посад
У статті поговоримо про облік основних засобів в бюджетних установах. З'ясуємо, як відображати їх придбання, амортизацію, реконструкцію, модернізацію, поліпшення, ремонт, переоцінку вартості, дооцінку й відновлення корисності, уцінку й втрата від зменшення корисності, вибуття та списання в бухобліку.
Чотири таблиці норм тривалості робочого часу 2026 для п’ятиденного та шестиденного робочих тижнів. Перший варіант з урахуванням воєнного стану, а другий без урахування воєнного стану в 2026 році.
У 2026 році форма повідомлення про прийняття працівника на роботу не змінилась. Розглянемо, кому, коли і як подавати повідомлення про прийняття на роботу. Підкажемо, що робити, якщо не подали повідомлення про прийняття на роботу. Розкажемо про штрафи за неподання повідомлення про прийняття на роботу. Зразки у статті допоможуть заповнити оновлену форму повідомлення про прийняття на роботу
Гнучкий графік робочого часу може бути як тимчасовим, так і на постійній основі. Які особливості такого трудового розпорядку, як запровадити гнучкий режим роботи та вести облік робочого часу. Ці та інші пов’язані питання — у консультації
Підпишіться на Telegram-канал 
