
Протягом двох місяців Мінфін має обрати за конкурсом уповноважені банки, через які виплачуватимуть пенсії, грошові допомоги та заробітну плату працівникам бюджетних установ. Наразі їх 38.
Умови для відбору уповноважених банків доповнили ще однією — наявність систем дистанційного обслуговування рахунка, зокрема «клієнт — Інтернет — банк». Тож таких банків стане менше.
Раніше для виплати зарплати на картковий рахунок, відкритий в уповноваженому банку, потрібно було отримати згоду працівника. Тепер згода працівника не потрібна.
Також на картковий рахунок працівника виплачуватимуть аванс на відрядження. Якщо раніше його можна було виплатити готівкою, наразі — лише на картковий рахунок.
На залишок за поточним рахунком, за яким виплачують пенсії, грошові допомоги та заробітну плату працівникам бюджетних установ, нараховували відсотки. Однак розмір їх кожен банк визначав самостійно. Уряд визначив мінімальний розмір — не менше 50% середньозваженої процентної ставки в річному обчисленні за місяць за строковими депозитами, залученими банками у фізичних осіб в національній валюті. Ставку обчислюватимуть за даними НБУ.
Із постанови КМУ «Деякі питання здійснення виплат працівникам бюджетних установ» від 03.11.2019 № 918
Зарплата вийшла менша від мінімальної — у більшості випадків необхідно її «дотягувати» шляхом доплати до мінімальної зарплати. Однак не все так просто, адже є надурочні, нічні, різні доплати і надбавки, лікарняні та відпускні. Як з цим розібратися — у консультації
Посадові оклади в бюджетних установах у 2026 році залишаються невисокими. Однак зарплату працівників можна збільшити за рахунок доплат, надбавок і премій. У матеріалі зібрано актуальну інформацію про стимулюючі та обов’язкові доплати, їхній розмір, порядок нарахування та приклади оформлення
У статті розглянули порядок оформлення паперового листка непрацездатності у 2026 році: хто має право на отримання, як правильно заповнити бланк, які дані необхідні для електронного та паперового варіантів. Скористайтеся актуальним бланком листка непрацездатності та зразком заповнення, щоб пришвидшити оплату лікарняних.
За яким порядком здійснюється розрахунок доплати за класне керівництво — пояснимо та наведемо приклади розрахунків для різних робочих ситуацій.
Перехідні лікарняні та відпускні — це виплати, що припадають на два різні місяці. Приклади і зразки у статті допоможуть правильно нарахувати перехідні лікарняні та перехідні відпускні, та відобразити їх у Податковому розрахунку