Фахівці Управління Держпраці у Хмельницькій області роз’яснили, чи потрібно нараховувати й виплачувати вихідну допомогу за статтею 44 КЗпП керівникам та заступникам керівників РДА при звільненні згідно зі статтею 10 Закону України «Про місцеві державні адміністрації» від 09.04.1999 № 586-XIV (далі — Закон № 586).
Це спеціальний закон, який визначає організацію, повноваження та порядок діяльності місцевих державних адміністрацій.

Так, частиною 2 і 3 статті 10 Закону № 586 визначено, що:
- перший заступник та заступники голови РДА призначаються на посаду та звільняються з посади головою РДА за погодженням з головою ОДА;
- перші заступники та заступники голів РДА заявляють про припинення своїх повноважень новопризначеним головам РДА у день їх призначення.
Умови надання та розмір вихідної допомоги у разі припинення трудового договору визначено статтею 44 КЗпП, згідно з якою відсутні підстави для виплати вихідної допомоги у разі припинення трудового договору за статтею 10 Закону № 586.
За інформацією Управління Держпраці у Хмельницькій області
Працівник пішов на лікарняний під час щорічної відпустки. У цій ситуації виникає чимало питань. Чи потрібно оплачувати листок непрацездатності, чи продовжувати відпустку, чи переносити її на інший строк. Потрібно робити перерахунок оплати відпустки через лікарняний чи ні. Розгляньмо відповіді на ці питання по черзі
Прожитковий мінімум у 2026 році зросте. На яку суму орієнтуватися 3 288 грн або 3 328 грн? Які розміри інших видів прожиткового мінімуму заклали на 2026 рік та як він вплине на розрахунки — говоримо далі.
Коли без довідки про заробітну плату не обійтися та який бланк обрати — розповідаємо далі. Із підказками від експерта впораєтеся із заповненням довідки швидко і без помилок.
Дотримаєтеся термінів виплати зарплати у 2025 році — зекономите 24 000 грн на штрафах. Допоможуть із цим алгоритм від експерта та таблиці шпаргалки у статті.
Вахтовий метод роботи — це вид організації праці, який часто використовують на підприємствах, де працюють люди, які проживають не в населених пунктах розміщення роботи. У статті розповідаємо, як організувати вахтовий метод робіт та як оплачувати роботу таким працівникам