Фахівці Держпраці під час перевірки виявили порушення законодавства в частині дотримання мінімальних гарантій в оплаті праці та оштрафували роботодавця.
► Робота в нічний час: нараховуємо оплату правильно
Зокрема, працівникам у 2017 році не виплачували заробітну плату:
- у подвійному розмірі — за роботу у святкові і неробочі дні;
- у підвищеному розмірі — за роботу у нічний час.
► Як оформити документально новорічні подарунки працівникам та їхнім дітям
За таке порушення трудове законодавство передбачає штраф у 10-кратному розмірі мінімальної заробітної плати (у 2017 році — 32000,00 грн) за кожного працівника, щодо якого воно скоєно.
За інформацією Управління Держпраці у Житомирській області
Навчальна відпустка: хто має право, як подати документи, скільки триває і як її оплатити. У статті — приклади, зразки та відповіді на поширені запитання
Як правильно провести розрахунок при звільненні працівника: зарплата за відпрацьовані дні, компенсація невикористаної відпустки, вихідна допомога, аліменти, податки, Додаток 4ДФ. Пояснюємо на прикладах 2026 року, як уникнути помилок та зробити все правильно
Як розрахувати декретні та виплатити в 2026 році? У консультації — алгоритм нарахування декретних, приклади розрахунків, зразки документів та готові бухгалтерські проведення
Помилка в заяві-розрахунку на виплату лікарняних підлягає виправленню. У статті — детальна інструкція для бухгалтера: покрокова інструкція, як подати виправлену заяву-розрахунок без штрафів.
Матеріальна допомога на поховання в бюджетних установах не виплачується за кошти державного чи місцевого бюджету. Це забороняє підпункт «б» пункту 4 постанови КМУ від 30.08.2002 № 1298. А от допомогу на поховання як страхову виплату виплачує роботодавець за рахунок коштів, отриманих від ПФУ, за умови надання потрібних документів про смерть працівника чи члена його сім’ї
Підпишіться на Telegram-канал 
