Верховна Рада прийняла Закон №3380, який вніс деякі зміни до основ законодавства України про охорону здоров’я, а саме законів України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування», «Про захист населення від інфекційних хвороб».
СКАЧАТИ ПАМ’ЯТКУ: Міфи і правда про коронавірус

Згідно з новим законом на період дії карантину та ще протягом двох місяців з моменту його відміни:
- запроваджуються додаткові заходи для підвищення соціального захисту медичних працівників шляхом встановлення виплати допомоги по тимчасовій непрацездатності в розмірі 100 відсотків середньої заробітної плати, незалежно від страхового стажу;
- надається можливість залучати до заходів протидії коронавірусу лікарів-інтернів, а також лікарів-спеціалістів, які ще не мають кваліфікаційної категорії – на волонтерських засадах і зі встановленням обмежень щодо такого залучення;
- вводиться обов’язкове тестування усіх осіб, які звертаються за медичною допомогою з ознаками коронавірусної хвороби, а також медичних працівників, які працюють у закладах з надання медичної допомоги таким хворим, працівників Національної поліції, та іншим працівникам - незалежно від того чи мали вони контакт з хворим на COVID-19.
За інформацією з сайту ВРУ
Ми стараємося допомогти усім бухгалтерам у цей нестабільний час, тому надаємо знижку до 40% на передплату журналу. "Головбух: Бюджет" — це ваш друг та порадник у вирішенні робочих питань.
Розміри окладів педагогічних працівників із вересня 2026 року більше не визначаються за ЄТС. Про нові посадові оклади педпрацівників, а також тренерів-викладачів ДЮСШ, які залишаються на ЄТС, — у цьому огляді. Також ми підготували практичні приклади нарахування зарплати, які допоможуть розібратися у ваших робочих ситуаціях
Як провести інвентаризацію каси? У статті підготували для вас алгоритм інвентаризації каси та зразок акта, з якими впораєтеся з цим процесом швидко і без помилок.
Додаткові підстави розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця, які визначає частина перша статті 41 КЗпП, розширили. 31 липня 2026 року набрала чинності нова підстава розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця — вчинення педагогічним, науково-педагогічним, науковим працівником порушення академічної доброчесності у випадках, визначених законом. Таке звільнення є одним із заходів притягнення до дисциплінарної відповідальності як санкція за порушення академічної доброчесності, що визначена у статті 22 Закону України «Про академічну доброчесність» від 18.12.2025 № 4742-IX (далі — Закон № 4742), який введений в дію з 31.07.2026. Розглянемо коли таку підставу звільнення застосовувати
Єдина тарифна сітка визначає посадові оклади працівників бюджетної сфери — освітян, медиків, працівників культури. Експерт підготував для вас зручну таблицю та приклади, як рахувати зарплату за ЄТС. Якою є тарифна сітка на 2027 рік, з урахуванням коефіцієнтів підвищення посадових окладів в освітян, — про це теж у цьому огляді
Працівникам, які використовують у роботі дезінфікувальні засоби, нормативи передбачають доплату. Та чи правомірна доплата за а роботу у шкідливих умовах, якщо установа за браком коштів ці засоби не купувала, а отже й не обліковувала? Про нюанси виплати — у статті.