Пенсійний фонд оновив перелік критеріїв суб’єктів господарювання, що містять ознаки використання праці неоформлених працівників та порушень законодавства про працю, про які повідомлятиме Держпраці. Перевірте, чи не потрапило ваше підприємство у групу ризику?
Які підстави не допустити інспектора до перевірки
Органи ПФУ передають Держпраці інформацію про використання праці неоформлених працівників та порушення законодавства про працю. Перелік такої інформації ПФУ оновив.
Відтепер у групі ризику страхувальники:
- які мають кількість застрахованих осіб, що виконують роботи/надають послуги за договорами ЦПХ, більше 30% кількості застрахованих осіб у звітному місяці та/або їхню кількість збільшено на 20% і більше у порівнянні з попереднім звітним місяцем;
- нараховують зарплату більше 30% працівників нижче законодавчо встановленого розміру мінімальної зарплати за основним місцем роботи;
- надали у звітному місяці відомості про застрахованих осіб, що перебували у відпустці без збереження зарплати більше 15 календарних днів та яким зарплата не нараховувалася;
- мають відносини із застрахованою особою за даними реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування.
Якнайшвидше перевірте свої цивільно-правові договори. Вилучіть із них усе, що дає підстави перекваліфікувати їх на трудові. Ризики претензій від контролерів зросли, причому одразу від двох відомств — ДПС і Держпраці. Дізнайтеся, через які формулювання у договорах організацію оштрафують на 50 тис. грн
Джерело:постанова Правління ПФУ «Про затвердження Змін до Порядку обміну інформацією про відомості, що містять ознаки використання праці неоформлених працівників та порушень законодавства про працю» від 19.08.2020 № 15-1
УВАГА!
Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.
Перевірки Держпраці та острахи бухгалтера та керівника в першу чергу пов’язані зі значними фінансовими штрафами. І навіть якщо все ніби гаразд і неоформлених працівників в установі немає, ризик заробити штраф за неоформлення трудових відносин за наявності цивільно-правових договорів існує. Які вони штрафи нинішні?
Органи контролю зупинили установі операції з бюджетними коштами. А чи завжди їх дії законні? Перегляньте судову практику і зробіть висновки.
Вже немає місця, куди класти зарплатні документи? То перевірте, можливо, деякі з них можна знищити. На допомогу прийде наш експерт. Він підкаже мінімальний термін зберігання документів згідно із законодавством
Які наслідки чекають на установу, якщо ревізори виявлять нецільове використання бюджетних коштів, – дізнайтеся зі статті
З 23 липня 2025 року до перевірок військового обліку офіційно долучилися Держпраці та податкова. У бізнес-середовищі одразу з’явилися побоювання: чи це означає, що підприємства тепер можуть очікувати на позапланові візити з перевірками? У цій статті розберемося, що саме змінилося та чи є реальні підстави для візиту інспекторів
Підпишіться на Telegram-канал 
