Міноборони підвищило розміри грошового забезпечення військовослужбовців, які приймають участь у воєнних конфліктах, а саме розміри грошової винагороди.
Це відбулося завдяки наказу «Про затвердження Змін до Інструкції про порядок та розміри виплати винагороди військовослужбовцям Збройних Сил України за безпосередню участь у воєнних конфліктах чи антитерористичній операції, інших заходах в умовах особливого періоду» від 06.09.2017 № 467 (далі — Наказ № 467).
Як зміниться розмір винагороди таким військовослужбовцям, покажемо у Таблиці:
| Підстава для виплати | Сума збільшення | Підвищений розмір |
| У період мобілізації або воєнного стану: |
- служба на лінії бойового зіткнення;
- виконання бойових завдань, на території противника;
- участь у заходах з відбиття збройного нападу на об'єкти, що охороняються військовослужбовцями та їх звільнення у разі захоплення
| 2500 грн | 10 000 грн |
- в інших місцях дислокації в межах визначеного району воєнного конфлікту (АТО)
| 1000 грн | 4500 грн |
| У воєнний час: |
- безпосередня участь військовослужбовців у бойових діях
| 2500 грн | 11 000 грн |
- безпосередня участь військовослужбовців у проведенні спеціальних заходів
| 1000 грн | 5000 грн |
Норми Наказу № 467 наберуть чинності з дня його офіційного опублікування та застосовуватимуться з 01 серпня 2017 року.
Прожитковий мінімум у 2026 році зросте. Із проєкту Держбюджету на 2026 рік розуміємо, що орієнтуватися варто на 3 328 грн прожиткового мінімуму для працездатних осіб у 2026 році. Які розміри інших видів прожиткового мінімуму заклали на 2026 рік та як він вплине на розрахунки — говоримо далі.
Працівник пішов на лікарняний під час щорічної відпустки. У цій ситуації виникає чимало питань. Чи потрібно оплачувати листок непрацездатності, чи продовжувати відпустку, чи переносити її на інший строк. Потрібно робити перерахунок оплати відпустки через лікарняний чи ні. Розгляньмо відповіді на ці питання по черзі
Коли без довідки про заробітну плату не обійтися та який бланк обрати — розповідаємо далі. Із підказками від експерта впораєтеся із заповненням довідки швидко і без помилок.
Дотримаєтеся термінів виплати зарплати у 2025 році — зекономите 24 000 грн на штрафах. Допоможуть із цим алгоритм від експерта та таблиці шпаргалки у статті.
Вахтовий метод роботи — це вид організації праці, який часто використовують на підприємствах, де працюють люди, які проживають не в населених пунктах розміщення роботи. У статті розповідаємо, як організувати вахтовий метод робіт та як оплачувати роботу таким працівникам
Підпишіться на Telegram-канал 
