Матимемо в травні кілька свят: День праці (1 травня), Великдень (2 травня) та День перемоги (9 травня).
Оплата праці в дитячих садках — спробувати БЕЗПЛАТНО
Всі три свята припадають на вихідні, а тому переносяться на робочі дні тижня: День праці — на понеділок 3 травня, Великдень — на вівторок 4 травня, а День перемоги — на понеділок 10 травня.
Отже, двічі вихідні подовжуються: 4 вихідні поспіль припадають з 1 по 4 травня включно і 3 вихідні припадають на 8-10 травня.
Взагалі у травні 2021 року маємо:
- календарних днів – 31;
- робочих днів – 18;
- вихідних та святкових днів – 13.
Норма робочого часу становитиме:
- при 40-годинному робочому тижні – 144 години;
- при 36-годинному робочому тижні – 130 годин;
- при 24-годинному робочому тижні – 86 годин.
Перевірте, чи правильно ви оплачуєте працівникам роботу у святкові і вихідні дні
УВАГА!
Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.
Гнучкий графік робочого часу може бути як тимчасовим, так і на постійній основі. Які особливості такого трудового розпорядку, як запровадити гнучкий режим роботи та вести облік робочого часу. Ці та інші пов’язані питання – у консультації.
Скачайте виробничий календар на 2025 рік, який складений з урахуванням дії воєнного стану. Норми робочого часу розраховані для п'ятиденного робочого тижня.
Досить поширені ситуації, коли з огляду на режим роботи та процеси в установі неможливо встановити звичайний 8-годинний робочий час. У цьому випадку на допомогу приходить підсумований облік робочого часу. Що це означає, де застосовується та як правильно здійснити документальне оформлення – читайте далі у статті.
Держслужбовці та працівники держорганів, ОМС, бюджетних установ мають право працювати дистанційно за умови наявності організаційних і технічних можливостей для виконання посадових обов’язків. Розглянемо чим потрібно керуватись та що зробити для впровадження дистанційної роботи.
Верховна Рада та Президент знов подовжили дію воєнного стану – тепер до 09 листопада 2024 року. Отже тримайте норми тривалості робочого часу та виробничий календар на 2024 рік для шестиденного робочого тижня. З’ясуйте, які норми діють під час воєнного стану.
