Прийнято за основу проект Закону "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо функціонування національної системи кваліфікацій" (№4147).
Калькулятор стажу державної служби, служби в ОМС та приведеної дати

Метою законопроекту є стимулювання розвитку національної системи кваліфікацій.
Законопроект спрямований на:
- законодавче визначення часткової кваліфікації,
- встановлення сучасних вимог до професійних знань та умінь працівників,
- усунення колізій між професійними стандартами та кваліфікаційними характеристиками, затвердження та введення в дію професійних стандартів,
- створення та ведення Реєстру видів занять (професій) та кваліфікацій, діяльності Галузевих рад з розроблення професійних стандартів,
- врегулювання пов’язаних із цим окремих положень законодавства про функції колегіального органу у сфері кваліфікацій (Національне агентство кваліфікацій).
Законопроектом пропонується визначити:
- терміни повної та часткової професійної кваліфікації;
- встановити пріоритетність професійних стандартів над кваліфікаційними характеристикам;
- окремі питання розроблення, затвердження та введення в дію професійних стандартів;
- створення та ведення Реєстру видів занять та кваліфікацій, діяльності Галузевих рад з розроблення професійних стандартів.
Відповідні зміни пропонується внести до КЗпП, законів «Про оплату праці», «Про освіту», «Про зайнятість населення».
За матеріалами ВРУ
Якнайшвидше перевірте свої цивільно-правові договори. Вилучіть із них усе, що дає підстави перекваліфікувати їх на трудові. Ризики претензій від контролерів зросли, причому одразу від двох відомств — ДПС і Держпраці. Читайте, через які формулювання у договорах організацію оштрафують на 50 тис. грн
УВАГА!
Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.
Як у 2026 році відбувається оцінювання результатів роботи державних службовців? Хто встановлює завдання та ключові показники, коли їх змінювати, і як відображають результати оцінювання державних службовців — зібрали все в одному алгоритмі
Перевірки Держпраці та острахи бухгалтера та керівника в першу чергу пов’язані зі значними фінансовими штрафами. І навіть якщо все ніби гаразд і неоформлених працівників в установі немає, ризик заробити штраф за неоформлення трудових відносин за наявності цивільно-правових договорів існує. Які вони штрафи нинішні?
Бувають обставини, коли відпустка без збереження заробітної плати — єдиний вихід як для працівника, так і для роботодавця. У консультації розглянемо, кому надають таку відпустку під час воєнного стану, яка її максимальна тривалість та як усе це оформити
Головний бухгалтер установи — посадова особа, керівник структурного підрозділу — бухгалтерської служби. Він має право другого підпису. Тож відсутність цієї особи, навіть тимчасова (через відпустку, хворобу чи звільнення), може паралізувати установу. Аби цього не сталось, керівник установи має дбати про свого бухгалтера та знати коли та хто може виконувати обов’язки головного бухгалтера на період його відсутності. Хто може замінити головбуха та як це оформити — розповідаємо у статті
Оформіть перенесення відпустки без помилок за допомогою зразків заяви та наказу. Визначимося також, що робити із виплатами таким працівникам