ФПУ роз’яснила, коли особа з інвалідністю ІІ групи може отримати компенсацію за невикористані дні відпустки
Заповнити новий звіт про внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю без помилок допоможе зразок і приклад від експерта. Пояснюємо також, хто подаватиме Звіт, які показники в ньому зазначати та як уточнювати суму внеску за минулі періоди
Директор отримував зарплату певного розміру, хоча загальні збори учасників не затвердили такий оклад. Верховний Суд пояснив, чи може товариство не враховувати цю зарплату під час розрахунку вихідної допомоги
За сім років працівник накопичив 150 календарних днів невикористаної щорічної відпустки. Фахівці пояснили, чи може роботодавець виплатити грошову компенсацію за всі ці дні
Фахівці Держпраці роз’яснили чи зобов’язаний роботодавець оплачувати працівнику за вихідний день (неділю) під час відрядження
Проєкт нового Трудового кодексу зберігає нефіксований робочий час, але передбачає чіткіші правила та додаткові гарантії для працівників
Дізнайтеся, чим ненормований робочий день відрізняється від надурочної роботи та яку компенсацію має отримати працівник
Дізнайтеся, як законодавство регулює нестандартні форми зайнятості
Дізнайтеся про 10 типових помилок у табелі обліку робочого часу, які можуть призвести до неточностей в оплаті праці та кадрових документах
Працівник написав у заяві «звільнити з 1 червня», а спір дійшов до Верховного Суду. Дізнайтеся, яку дату вважати останнім днем роботи та як уникнути двозначності
