Новини за темою Трудові відносини

Проєкт Трудового кодексу: Мінекономіки пояснило ключові норми
Після подання КМУ до Верховної Ради проєкту нового Трудового кодексу в публічному просторі з’явилася низка тверджень щодо змісту документа, що не відповідають дійсності. Мінекономіки надало роз’яснення, щоб забезпечити коректне розуміння положень проєкту та запобігти поширенню неточностей. Усі наведені нижче позиції ґрунтуються на нормах проєкту та чинній логіці кодифікації трудового законодавства
25
Кандидатів на педагогічні посади перевірятимуть за новим порядком
Із 7 березня 2026 року чинний Порядок підтвердження відповідності кандидатів на посади працівників закладів дошкільної та загальної середньої освіти, інших суб’єктів освітньої діяльності у сферах дошкільної та загальної середньої освіти (далі — Порядок). Документ визначає, як перевірятимуть претендентів перед призначенням на педагогічні посади.
334
Компенсація за облаштування робочих місць для людей з інвалідністю: проєкт постанови КМУ
Мінекономіки оприлюднило для обговорення проєкт постанови КМУ «Про внесення змін до Порядку надання компенсації фактичних витрат за облаштування робочих місць/місць провадження господарської діяльності/незалежної професійної діяльності для осіб з інвалідністю» (далі — проєкт постанови)
76
Ринок праці без бар’єрів: Мінекономіки запускає програму підтримки людей 50+
Мінекономіки презентувало програму «Досвід має значення», яка допоможе людям 50+ знайти роботу, підготуватися до співбесід, пройти стажування та налагодити контакт із роботодавцями
71
Розбіжності у трудовій книжці: що робити, щоб стаж не обнулили
Дізнайтеся, як діяти, якщо у трудовій книжці є помилка або бракує запису про роботу: куди звертатися, як виправити дані та як звірити стаж в електронній трудовій, щоб зберегти пенсійні й соціальні гарантії
1075
Спори щодо трудових правовідносин: практика ВС за січень 2026 року
Верховний Суд опублікував огляд актуальної практики Касаційного цивільного суду за січень 2026 року та навів у ньому, зокрема, висновки зі спорів про трудові правовідносини — щодо звільнення за угодою сторін, прогулу за наявності дистанційної роботи та звільнення через «втрату довір’я»
75