НАДС затвердило Методичні рекомендації щодо визначення індивідуальних потреб у професійному навчанні держслужбовців

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Наказом НАДС від 23 листопада 2021 року № 179-21 затверджено Методичні рекомендації щодо визначення та проведення аналізу індивідуальних потреб у професійному навчанні державних службовців.

 НАДС затвердило Методичні рекомендації щодо визначення індивідуальних потреб у професійному навчанні держслужбовців


Методичні рекомендації підготовлено з метою надання методичної підтримки стосовно визначення та проведення аналізу індивідуальних потреб у професійному навчанні державних службовців. Вони містять поради щодо алгоритму визначення індивідуальних потреб у професійному навчанні, проведення аналізу та їх узагальнення, а також вивчення та узагальнення індивідуальних потреб для забезпечення професійного навчання державних службовців.

Наказ доступний за посиланням: https://nads.gov.ua/npas/metodichni-rekomendaciyi-shchodo-viznachennya-ta-provedennya-analizu-individualnih-potreb-u-profesijnomu-navchanni-derzhavnih-sluzhbovciv

Визначені під час оцінювання службової діяльності державних службовців індивідуальні потреби у професійному навчанні рекомендовано враховувати під час складання індивідуальної програми підвищення рівня професійної компетентності державного службовця або індивідуальної програми професійного розвитку.

Джерело: НАДС

УВАГА!

Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Повідомлення про суттєві зміни в майновому стані: хто, коли, як

Держорган НАЗК вимагає електронного декларування статків і подачі повідомлення про суттєві зміни в майновому стані, аби запобігти корупції. Хто зобов’язаний подавати це повідомлення, за яких умов і коли?
14156

Оцінювання державних службовців 2025: алгоритм

Як у 2025 році відбувається оцінювання результатів роботи державних службовців? Хто встановлює завдання та ключові показники, коли їх змінювати, і як відображають результати оцінювання державних службовців — зібрали все в одному алгоритмі
49426

Неповний робочий час держслужбовця 2025: зарплата, стаж і надбавка за ранг

Коли держслужбовець має право на неповний робочий день і чи обов’язкове його встановлення керівником? Як зміна тривалості робочого часу вплине на стаж, зарплату, надбавку за ранг і спеціальні пільги держслужби — у практичному огляді з прикладом
20030

Зарплата держслужбовців у 2025 році: посадові оклади та надбавки

Про зміни в нарахуванні зарплати держслужбовців у 2025 році, посадові оклади, граничні розміри премій, доплат та надбавок — говоримо у статті. Скористайтеся підказками експерта і нараховуйте зарплату держслужбовцям без помилок
62064

Звіт про кількісний та якісний склад державних службовців 2025: кому і як подавати

Хто подає звіт про кількісний та якісний склад державних службовців, у якому форматі, які показники включити та на які дані спиратися? У статті розберемо всі нюанси заповнення звіту та дамо підказки по заповненню.
588

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді