Підпишіться на Telegram-канал 
Зразки документів для вас:
Зокрема, проект Закону передбачає:
- формування кандидатського резерву для активного пошуку та запрошення найбільш підходящих кандидатів для участі у конкурсі. Такий резерв пропонується формувати з тих кандидатів, які успішно пройшли усі етапи конкурсного відбору, але не визначені переможцями конкурсу;
- запровадження кадрового резерву, що пропонується формувати з других за результатами конкурсу кандидатів, для можливості їх призначення на інші аналогічні посади;
- запровадження механізмів кар’єрного просування державних службовців, шляхом можливості переведення на вищі посади державної служби в межах категорії посад протягом одного року після отримання відмінної оцінки за результатами щорічного оцінювання;
- оновлення переліку документів, які має подати кандидат для участі у конкурсі – пропонується подавати лише заяву про участь та резюме у якому будуть міститись необхідні відомості;
- посилення дисциплінарної відповідальності державних службовців за повторне вчинення дисциплінарних проступків шляхом застосування більш суворого виду стягнення (догана → неповна службова відповідність → звільнення); можливість вибору виду стягнення залежно від тяжкості та обставин вчинення порушення;
- уточнення строку відсторонення державного службовця під час дисциплінарного провадження, а також умови оплати часу такого відсторонення;
- уточнення механізму залишення державного службовця категорії «А» на службі ще на один строк. Пропонується, що суб’єкт призначення може один раз прийняти рішення про продовження проходження служби ще на один строк на займаній посаді без звільнення і без обов’язкового проведення конкурсу;
- уточнення термінології Закону, а також включення до Закону базових положень щодо застосування інформаційної системи управління людськими ресурсами в державних органах.
Джерело: НАДС
ШКОЛА ГОЛОВБУХА ДЛЯ БЮДЖЕТНИХ УСТАНОВ ⏩ОТРИМАТИ ДОСТУП
- ⭐️ Всеукраїнська професійна сертифікація бухгалтерів — 2022 СПРОБУВАТИ БЕЗПЛАТНО⚡️
- ⭐️Оплата праці в умовах посткарантину СПРОБУВАТИ БЕЗПЛАТНО⚡️
- ⭐️Лікарняні через COVID-19 СПРОБУВАТИ БЕЗПЛАТНО⚡️
- ⭐️Зарплата в бюджеті СПРОБУВАТИ БЕЗПЛАТНО⚡️
- ⭐️Лікарняні та декретні: як платити і звітувати СПРОБУВАТИ БЕЗПЛАТНО⚡️
- ⭐️Планування бюджету територіальної громади СПРОБУВАТИ БЕЗПЛАТНО⚡️
УВАГА!
Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.
