Посадові оклади яких медпрацівників зростуть на 50% у 2026 році

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Автор
редактор стрічки новин порталу «Бухгалтерія для бюджету та ОМС»
У Раді зареєстрували законопроєкт «Про внесення змін до Основ законодавства України про охорону здоров’я щодо мотивації окремих фахівців первинної медичної допомоги» від 25.07.2025 № 13544

Посадові оклади яких медпрацівників зростуть на 50% у 2026 році

Об’єднану звітність оновлюють із липня 2026-го: що змінюється

Метою законопроєкту «Про внесення змін до Основ законодавства України про охорону здоров’я щодо мотивації окремих фахівців первинної медичної допомоги» від 25.07.2025 № 13544 (далізаконопроєкт № 13544) є законодавче врегулювання питання створення умов для фінансової мотивації таких фахівців первинної медичної допомоги, як акушери і фельдшери до здійснення ними відповідної професійної діяльності.

Законопроєктом № 13544 пропонується:

  • внести зміни до Закону України «Основи законодавства України про охорону здоров’я» від 19.11.1992 № 2801-XII (даліЗакон № 2801);
  • доповнити Закон № 2801 новою статтею такого змісту:
  • Стаття 77-1. Особливості мотивування окремих фахівців первинної медичної допомоги. Посадовий оклад та всі супутні надбавки і доплати акушерів і фельдшерів збільшуються на 50 відсотків.

Прикінцевими положеннями законопроєкту дається доручення КМУ передбачити у проєкті Державного бюджету на рік, наступний після року опублікування цього Закону, необхідні кошти і програми для реалізації цього Закону.

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Доплата за шкідливі умови праці у закладах освіти — штатним працівникам та сумісникам

Які документи регулюють порядок нарахування доплат за шкідливі умови праці у закладах освіти, у тому числі для сумісників, та який розмір таких виплат передбачає законодавство — далі у статті
84911

Лікарняний під час відпустки: готовий розрахунок в обліку

Працівник пішов на лікарняний під час щорічної відпустки. У цій ситуації виникає чимало питань. Чи потрібно оплачувати листок непрацездатності, чи продовжувати відпустку, чи переносити її на інший строк. Потрібно робити перерахунок оплати відпустки через лікарняний чи ні. Розгляньмо відповіді на ці питання по черзі
44078

Вахтовий метод роботи 2026: як організувати та оплатити

Вахтовий метод роботи — це вид організації праці, який часто використовують на підприємствах, де працюють люди, які проживають не в населених пунктах розміщення роботи. У статті розповідаємо, як організувати вахтовий метод робіт та як оплачувати роботу таким працівникам
9785

Матеріальна допомога для вирішення соціально-побутових питань: як надавати та зразок наказу

Матеріальна допомога, якої потребує працівник для вирішення соціально-побутових питань, має свої особливості надання та оподаткування. Після початку війни об’єктивних підстав для надання матеріальної допомоги, на жаль, побільшало
494966

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді