Цей вид матеріального забезпечення виплачується ФССУ, починаючи з шостого дня тимчасової непрацездатності й до моменту одужання або встановлення МСЕК інвалідності (перші п’ять днів фінансуються за рахунок коштів роботодавця).
Допомога по тимчасовій непрацездатності застрахованим особам, які захворіли коронавірусною хворобою, виплачується залежно від страхового стажу.
Як правильно зробити запис щодо лікарняного у табелі обліку робочого часу, якщо працівник має за основною посадою повну ставку та ще 0,2 – за сумісництвом (хвороба по двох посадах)?
У Держпраці розповіли чи має право роботодавець відмовити працівнику в прийнятті листка непрацездатності, якщо в ньому не вказано код хвороби.
Відповідно до оновлених положень, починаючи з 22 грудня та на період дії карантину, лікуючий лікар в амбулаторно-поліклінічних закладах може видавати листок непрацездатності особисто на строк, необхідний для лікування пацієнтів з коронавірусною хворобою.
Дізнайтеся, хто і на який строк може видавати листи тимчасової непрацездатності? У чому особливість «ковідних лікарняних»?
МОЗ внесло зміни до Інструкції про порядок видачі листків непрацездатності №455.
Фонд соцстраху перевіряє підприємство. Контролери просять надати довідки за формами ОК-5, ОК-7 на всіх працівників. Таку довідку працівник зазвичай подає тоді, коли бухгалтер сумнівається, чи правильно підраховує стаж для оплати листка непрацездатності. Чи правомірна вимога перевіряльників надати довідки на всіх працівників, навіть якщо вони не хворіли?
Щоб вийти на роботу після COVID-19, не потрібен негативний ПЛР-тест
