Наразі закон забороняє залучати вагітних і жінок із дітьми до трьох років працювати вночі, але депутати хочуть скасувати цю заборону.
ФССУ нагадує: зазначена допомога надається працевлаштованим жінкам у розмірі 100% середнього доходу за весь період перебування у відпустці по вагітності та пологах.
Допомога по вагітності та пологах у розмірі 100% середньої зарплати надається працюючим жінкам за рахунок коштів ФССУ за весь період декретної відпустки.
Лікарняні і декретні фінансуються Фондом у повному обсязі, однак наявні затримки у фінансуванні.
Усі виплати, що здійснюються Фондом соціального страхування, будуть верифіковані.
Відповідно до ст. 46 Конституції «громадяни мають право на соціальний захист». Це право включає державне забезпечення в період тимчасової втрати працездатності за рахунок страхових внесків. До такого періоду відноситься і період перебування в декретній відпустці.
Фонд соцстрахування навів алгоритм отримання матзабезпечення за лікарняними та декретними.
Така допомога фінансується Фондом та виплачується застрахованій особі у повному обсязі одним платежем на підставі листка непрацездатності, який видається з 30 тижня вагітності.
Підставою для призначення такої допомоги є виданий у встановленому порядку листок непрацездатності, що видається лікувально-профілактичним закладом, у якому застрахована особа перебуває на обліку.
Розрахунковий період. Страховий стаж. Приклади розрахунку лікарняних та декретних
