Відповідь
Детальний матеріал
Лікарняні 2024: нарахування та оплата
Переглянути
Допомога з тимчасової непрацездатності у зв’язку із захворюванням (лякарняні) виплачується в розмірі 100 відсотків середньої заробітної плати незалежно від стажу роботи донорам, які протягом року безоплатно здійснили донацію:
- крові в сумарній кількості, що дорівнює двом разовим максимально допустимим дозам (900 мл);
- плазми крові в сумарній кількості, що дорівнює чотирьом разовим максимально допустимим дозам (1200 мл);
- тромбоцитів у двох разових донаціях (400 мл).
🧮Калькулятор стажу
Отже, працівник, який упродовж року здав понад 1 л крові, має право на лікарняний у розмірі 100 % середньої заробітної плати.
За інформацією ГУ ПФУ в Донецькій області
Перехідні лікарняні та відпускні — це виплати, що припадають на два різні місяці. Приклади і зразки у статті допоможуть правильно нарахувати перехідні лікарняні та перехідні відпускні, та відобразити їх у Податковому розрахунку
Лікарняні сумісникам варто нараховувати враховуючи квітневі зміни у 2026 році. У статті пояснюємо на прикладах нові правила, які документи подавати, як табелювати відсутність та як правильно обчислити лікарняні за сумісництвом
Працівника щойно прийняли на роботу, а він захворів і повідомив про це керівника. В кабінеті страхувальника з’явився лікарняний листок. Бухгалтер має обчислити допомогу за цим лікарняним правильно, щоб не дати шансів перевіряючим із ПФУ чи Держпраці оштрафувати установу. Тож як правильно розрахувати лікарняні новоприйнятому працівнику, якщо відпрацьовано менше місяця або менше 6 місяців?
Як швидко і без помилок розрахувати середню зарплату у 2026 році? Скористайтеся нашою статтею — з прикладами, таблицями, формулами та поясненнями для різних випадків
Як нарахувати лікарняні в 2026 році — відповіді у статті. Дивімося, що варто врахувати, коли розраховуєте та виплачуєте лікарняні. Підкажемо граничні суми для лікарняних, як бути з оподаткуванням та звітністю. Підкріпимо алгоритми практичними прикладами. Лікарняні 2026 зі змінами — повний огляд для вас
