В установі склали графік документообігу, але не всі виконавці вчасно подають до бухгалтерії необхідні документи. Чи можна притягнути цих працівників до відповідальності, якщо вони порушують графік?
Керівник установи просить мене розібратися, чи правильно провели ремонтні роботи, перевірити їхній обсяг, розцінки та підписати акт виконаних робіт. Чи має право керівник доручати таку роботу бухгалтерові?
Чи треба кожного року перевидавати накази про створення комісії зі списання майна?
Як табелювати працівника на роботі за сумісництвом у разі, коли за основним місцем роботи він перебуває у відрядженні?
Довідка про доходи – яка інформація має включатися?
Чи потрібно засвідчувати печаткою банку роздруковану платіжку в е-формі?
Працівники нашої організації виконували пусконалагоджувальні роботи на заводі за договором. Там стався нещасний випадок, і наших працівників забрали до лікарні. Хто повинен складати акт про нещасний випадок? Чи можна скористатися актом, який складали на заводі?
Графік роботи організації — з 9:00 до 18:00. Директор, якому встановили ненормований робочий день, заправив автомобіль у позаробочий час — о 19:00. Чи має він на це право?
Працівницю оформляли на роботу 01.06.2020 і припустилися помилки в імені — Єлізавета замість Єлизавета. Зараз працівниця оформила е-лікарняний, але в кабінеті роботодавця на вебпорталі ПФУ її не бачимо через цю неточність. Як виправити помилку в наказі? Чи подавати до ДПС нове повідомлення про прийняття на роботу?
Керівник установи має намір укласти колективний договір. На який строк потрібно його укладати і якими нормативними документами керуватися?
