Робочі дні у грудні 2025: скільки працюватимемо та відпочиватимемо

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Бухгалтерію для бюджету та ОМС» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз’яснення

Автор
головний редактор порталу «Бухгалтерія для бюджету та ОМС»
Чи буде видний 25 грудня 2025 року та скільки працювати в цьому місяці — розповідаємо далі

Робочі дні у грудні 2025: скільки працюватимемо та відпочиватимемо

Ну ось і фініш 2025 року — грудень! Допомогти бухгалтеру та кадровику відповісти на запитання працівників: «25 грудня — вихідний чи робочий день?» — допоможе цей матеріал.

Також для вас:

Чи буде вихідний 25 грудня?

25 грудня — це офіційний святковий день (ст. 67 КЗпП), але під час воєнного стану ця норма не діє (Закон України від 15.03.2022 № 2136-IX).

Оскільки воєнний стан в Україні триває, 25 грудня у 2025 році — звичайний робочий день.

Скільки вихідних днів у грудні 2025

Стандартні 8 вихідних днів по суботах та неділях.

Скільки робочих днів у грудні 2025

У грудні матимемо 23 робочих дні.

Норми тривалості робочого часу на грудень 2025

Розрахунок норм тривалості робочого часу на грудень 2025 року

Тривалість робочого тижня, год

Норма тривалості робочого часу, год

40

184

39

179,4

38,5

177,1

36

165,6

33

151,8

30

138

25

115

24

110,4

20

92

18

82,8

  • 31 — кількість календарних днів
  • 0 — кількість святкових днів і днів релігійних свят (число місяця, на яке припадає свято)
  • 8— кількість вихідних днів
  • 8 — кількість днів, в які роботу не провадять
  • 23 — кількість робочих днів
  • 0 — кількість днів, що передують святковим і неробочим, у які тривалість робочого дня (зміни) за 40-годинного тижня зменшується на одну годину число місяця, в яке скорочується тривалість робочого дня)
додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Графік відпусток 2027: як заповнити правильно

Графік відпусток на 2027 рік за вимогами законодавства необхідно скласти до 5 січня. Поговоримо, як правильно оформити графік відпусток, у яких випадках його варто скласти до 17 грудня, а також розберемося, яких працівників до нього включати.
113

Документальне оформлення підсумованого обліку робочого часу

Досить поширені ситуації, коли з огляду на режим роботи та процеси в установі неможливо встановити звичайний 8-годинний робочий час. У цьому випадку на допомогу приходить підсумований облік робочого часу. Що це означає, де застосовується та як правильно здійснити документальне оформлення — читайте далі у статті
27089

Гнучкий режим роботи: встановлюємо та оплачуємо

Гнучкий графік робочого часу може бути як тимчасовим, так і на постійній основі. Які особливості такого трудового розпорядку, як запровадити гнучкий режим роботи та вести облік робочого часу. Ці та інші пов’язані питання — у консультації
27182

Дистанційна робота в держорганах, ОМС, бюджетних установах

Держслужбовці та працівники держорганів, ОМС, бюджетних установ мають право працювати дистанційно за умови наявності організаційних і технічних можливостей для виконання посадових обов’язків. Розглянемо чим потрібно керуватись та що зробити для впровадження дистанційної роботи
35756

Робота в нічний час у 2026 році: приклади оплати

Робота в нічний час має особливості оплати. У статті говоримо, хто має право на нічну доплату, у якому розмірі, та як правильно розрахувати оплату. Розглянемо приклади для працівників бюджетної сфери — сторожа та оператора котельні
97595

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді