Новації бронювання та визначення критично важливих підприємств: постанова КМУ № 1475 чинна

1817

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Автор
Ярослава Шевченко
головний редактор порталу «Бухгалтерія для бюджету та ОМС»
Уряд уточнив порядок бронювання військовозобов’язаних та критерії визначення критично важливих підприємств постановою від 13.11.2025 № 1475, її опублікували в Урядовому кур’єрі від 15.11.2025 № 234, з цієї ж дати вона набрала чинності

Новації бронювання та визначення критично важливих підприємств: постанова КМУ № 1475 Посадові оклади за ЄТС 2026: таблиці + підказки

Постановою № 1475, яка чинна з 15 листопада 2025 року, внесли зміни до постанови КМУ від 27.01.2023 № 76 в частині бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час.

Головні зміни за Постановою № 1475

1.

уточнили окремі норми Порядку бронювання військовозобов’язаних

2.

оновили критерії визначення підприємств, установ та організацій, що є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, а також для забезпечення потреб сектору безпеки й оборони

Далі детальніше про новації

Зміни до Порядку бронювання за постановою КМУ № 1475

Новації бронювання та визначення критично важливих підприємств: постанова КМУ № 1475 чиннаНовації бронювання та визначення критично важливих підприємств: постанова КМУ № 1475 чинна

Уряд визначив, що кількість військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню на критично важливих підприємствах, що здійснюють розробку інновацій у сфері оборони на підставі договорів (контрактів) з Міноборони, не може перевищувати граничні показники, визначені відповідними договорами.

Нові критерії визначення критично важливих підприємств за постановою КМУ № 1475

Постановою № 1475 уточнили правила для підприємств — резидентів «Дія Сіті».

Відтепер вони подають додаткові підтвердні документи щодо виконання вимог Закону України «Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні» та документально підтверджують обсяги отриманих доходів, роялті, грантів чи інвестицій (не менше ніж еквівалент 20 000 євро за три повні місяці після набуття статусу резидента).

Також оновили порядок підтвердження податкової звітності для отримання або підтвердження статусу критично важливого підприємства: дозволили використовувати копії декларацій з відмітками контролюючого органу, електронні квитанції або повідомлення про вручення.

Перелік підприємств, що можуть визнавати критично важливими, розширили. До списку включили підприємства, що здійснюють розробку інновацій у сфері оборони без використання бюджетних коштів, якщо такі роботи виконуються на підставі договорів з Міноборони.

За матеріалами «Голосу України»

додаток
Теми:
Трудові відносини ... всі

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Строковий трудовий договір: зразок, особливості оформлення

Коли можна укладати строковий трудовий договір у 2026 році, хто підпадає під винятки (вчитель-пенсіонер, відсторонений, тимчасовий працівник), і як правильно скласти документ — розповідаємо у статті. Скачайте зразок строкового договору і укладіть його без помилок
103893

Гнучкий режим роботи: встановлюємо та оплачуємо

Гнучкий графік робочого часу може бути як тимчасовим, так і на постійній основі. Які особливості такого трудового розпорядку, як запровадити гнучкий режим роботи та вести облік робочого часу. Ці та інші пов’язані питання — у консультації
25901

Дистанційна робота в держорганах, ОМС, бюджетних установах

Держслужбовці та працівники держорганів, ОМС, бюджетних установ мають право працювати дистанційно за умови наявності організаційних і технічних можливостей для виконання посадових обов’язків. Розглянемо чим потрібно керуватись та що зробити для впровадження дистанційної роботи
32832

Матеріальна допомога на поховання в бюджетних установах

Матеріальна допомога на поховання в бюджетних установах не виплачується за кошти державного чи місцевого бюджету. Це забороняє підпункт «б» пункту 4 постанови КМУ від 30.08.2002 № 1298. А от допомогу на поховання як страхову виплату виплачує роботодавець за рахунок коштів, отриманих від ПФУ, за умови надання потрібних документів про смерть працівника чи члена його сім’ї
26828

Довідка ОК-5 2026: алгоритм отримання через Дію та ПФУ

Коли працівник йде на лікарняний або в декрет, важливо знати його страховий стаж. Для цього потрібна довідка за формою ОК-5. У статті пояснюємо, як отримати ОК-5 у 2025 році: через Дію чи ПФУ. Покажемо різницю між ОК-5 і ОК-7 та наведемо приклади, коли і як нею користуватися.
50555

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді