Надбавка за вислугу років: хто ще отримуватиме з 01.02.2019

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Надбавка за вислугу років працівникам установ соцзахисту населення виплачується відповідно до порядку, затвердженого наказом Мінсоцполітики від 15.06.2011 № 239 (далі — Порядок № 239).

Посади працівників сфери соцзахисту населення, які мають право на надбавку за вислугу років, перелічені у пункті 3 Порядку № 239. Однак із 01.02.2019 її також отримуватимуть соціальні робітники і психологи. Відповідні зміни до пункту 3 Порядку № 239 внесло Мінсоцполітики наказом від 14.12.2018 № 1873. Вони набрали чинності 18.01.2019.

Надбавку установлюють/змінюють її розмір з початку місяця, що настає за місяцем, у якому на неї виникло право (п. 9 Порядку № 239). Нараховують надбавку залежно від стажу:

  • понад 3 роки — 10% до посадового окладу;
  • понад 10 років — 20%;
  • понад 20 років — 30% (п. 2 Порядку № 239).

До стажу роботи для виплати надбавки за вислугу років зараховують увесь час роботи на цих посадах за пунктом 3 Порядку № 239, зокрема, у державних та комунальних закладах соцзахисту населення України.

Джерело: Лист Мінсоцполітики від 04.02.2019 № 93/0/206-19

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Посадові оклади за ЄТС на 2026 рік

Єдина тарифна сітка визначає посадові оклади працівників бюджетної сфери — освітян, медиків, працівників культури. Експерт підготував для вас зручну таблицю та приклади, як рахувати зарплату за ЄТС. Якою є тарифна сітка на 2026 рік, з урахуванням коефіцієнтів підвищення посадових окладів у освітян, — про це теж у цьому огляді
737711

Виплата авансу 2026: терміни, податки

Розглянемо, в які терміни та як відбувається нарахування авансу в бюджетних установах, який ще можна назвати зарплатою за першу половину місяця. У статті приклади, алгоритми, зразки — беріть у роботу
196736

Приклади відрахувань із заробітної плати

Перш ніж виплатити працівникові зарплату, бухгалтер повинен відрахувати із неї податки. А ще може бути й утримання аліментів, штрафів, профспілкових внесків та інших обов’язкових і добровільних платежів. Усе про відрахування із зарплати — у цьому огляді
416045

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді