Як подати заяву-розрахунок до ФСС онлайн

Заява-розрахунок лікарняних є підставою, за якою ФСС здійснюється виплата лікарняних найманим працівникам. Наразі 60% таких заяв до ФСС подають в електронному вигляді. Щодня до ФСС в електронному вигляді надходить близько 5 тис. заяв-розрахунків.

Аби подавати до ФСС електронні документи із застосуванням електронного підпису/печатки, установа має звернутись до ФСС та укласти відповідний договір.

Як тільки такий договір уклали, електронні документи, у т. ч. заяви-розрахунки та бланк повідомлення про виплату коштів застрахованим особам, формуйте та подавайте до ФСС у електронному вигляді.

Програмне забезпечення, за допомогою якого подаватимете документи до ФСС, оберіть самостійно.

Можливість подавати заяви-розрахунки і повідомлення про виплату коштів в електронному вигляді установи мають з 01.10.2018 (п. 6 Порядку фінансування страхувальників для надання матеріального забезпечення застрахованим особам у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та окремих виплат потерпілим на виробництві за рахунок коштів Фонду соціального страхування України, який Правління ФСС затвердило постановою від 19.07.2018 № 12).

За інформацією офіційного порталу ФСС

тест для бухгалтерів

Статті за темою

Усі статті за темою

Зарплатні відомості – ЗРАЗКИ та бланки

У консультації – про оформлення зарплатних документів, зразки зарплатних відомостей, а також про відповідальність фінансову, адміністративну, дисциплінарну, кримінальну при нарахуванні зарплати.
55373

Соціальні стандарти 2024

Державні соціальні стандарти – це встановлені соціальні норми і нормативи або їх комплекс, на базі яких визначають рівні основних державних соціальних гарантій, таких як мінімальні розміри оплати праці, доходів громадян, пенсійного забезпечення, соціальної допомоги, розміри інших видів соціальних виплат, які забезпечують рівень життя не нижчий від прожиткового мінімуму.
5007

Терміни виплати зарплати

За порушення встановлених строків виплати зарплати працівникам більш як за один місяць передбачено фінансову санкцію для роботодавця у трикратному розмірі мінімальної заробітної плати, встановленої на момент виявлення порушення (з квітня 2024 року – 24000 грн). Що врахувати аби правильно визначити терміни виплати заробітної плати і не допустити порушення розглянемо далі.
15303

Як оплачувати запізнілий лікарняний

Бухгалтер дізнався про відкритий лікарняний з запізненням. Або ж лікарняний був відкритий за вже відпрацьований день. Як обчислити лікарняні такому працівникові з прикладом заповненого Додатка Д1, – у даній консультації.
26403

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді