Зарплату індексують, ураховуючи останнє підвищення посадових окладів за посадами, що обіймають працівники, а також право працівників на поточну суму індексації.
Індексації підлягає зарплата у межах прожиткового мінімуму для працездатних осіб. Наразі такий мінімум становить 1762 грн.
► Мінімальну зарплату підвищено: як бути з індексацією
У січні 2018 року право на індексацію виникає у працівників, посадові оклади яким востаннє підвищували у:
- вересні 2017 року.
- серпні 2017 року та раніше.
► Відповідальність за непроведення індексації: чи є підстави в умовах обмеженого фінансування
Працівники, посадові оклади яким підвищували протягом жовтня 2017 — січня 2018 року, права на січневу індексацію не мають.
Як правильно провести розрахунок при звільненні працівника: зарплата за відпрацьовані дні, компенсація невикористаної відпустки, вихідна допомога, аліменти, податки, Додаток 4ДФ. Пояснюємо на прикладах 2026 року, як уникнути помилок та зробити все правильно
Як розрахувати декретні та виплатити в 2026 році? У консультації — алгоритм нарахування декретних, приклади розрахунків, зразки документів та готові бухгалтерські проведення
Помилка в заяві-розрахунку на виплату лікарняних підлягає виправленню. У статті — детальна інструкція для бухгалтера: покрокова інструкція, як подати виправлену заяву-розрахунок без штрафів.
Матеріальна допомога на поховання в бюджетних установах не виплачується за кошти державного чи місцевого бюджету. Це забороняє підпункт «б» пункту 4 постанови КМУ від 30.08.2002 № 1298. А от допомогу на поховання як страхову виплату виплачує роботодавець за рахунок коштів, отриманих від ПФУ, за умови надання потрібних документів про смерть працівника чи члена його сім’ї
Зарплата вийшла менша від мінімальної — у більшості випадків необхідно її «дотягувати» шляхом доплати до мінімальної зарплати. Однак не все так просто, адже є надурочні, нічні, різні доплати і надбавки, лікарняні та відпускні. Як з цим розібратися — у консультації
Підпишіться на Telegram-канал 
