Податківці роз’яснили, якщо найманий працівник перебував у відпустці без збереження зарплати протягом повного календарного місяця, роботодавцю необхідно подати Звіт з ЄСВ.
Такий звіт подають на загальних підставах. Якщо у роботодавця є наймані особи, подають Звіт ЄСВ обов’язково — незалежно від факту нарахування зарплати.
ЄСВ за такого працівника сплачувати не потрібно — якщо за місяць найманому працівнику не нараховувались виплати зарплатного характеру (зарплата, відпускні, лікарняні тощо). Якщо ж найманій особі за відповідний місяць нараховувались певні суми зарплатних виплат, сума ЄСВ не повинна бути нижчою за мінімальний страховий внесок.
За інформацією ГУ ДПС в Івано-Франківській області
Податковий розрахунок у 2026 році без помилок — можливо! Приклади, зразки та алгоритм, як заповнити Об’єднаний звіт з ЄСВ, ПДФО та ВЗ уже чекають на вас у статті
Військовий збір зараз нараховується за збільшеною ставкою. Про військовий збір у 2026 роках, об’єкт оподаткування, правила сплати та декларування у бюджетників — розповідає експерт у цьому огляді
Податкова соціальна пільга у 2026 році надає можливість зменшити розмір ПДФО. Хто має право на ПСП 2026, як її застосовувати, для кого призначена «дитяча» ПСП та який її розмір, які документи потрібні для застосування такої ПСП, які коди ознак ПСП застосовувати при складанні Додатка 4ДФ Податкового розрахунку — відповіді на ці питання у даному огляді
Якщо припустилися помилки і порушили терміни виплати зарплати, маєте виплатити працівникам компенсацію
На допомогу бухгалтеру поради, як користуватися класифікатором професій при заповненні Додатка Д5 Податкового розрахунку. Дивись приклад оформлення штатного розпису, що містить графи, які корисні для заповнення цього додатку.
Підпишіться на Telegram-канал 
