Кабмін змінив вимоги до банків, які виплачуватимуть пенсії, грошову допомогу та заробітну плату працівникам бюджетних установ. Таку зміну він затвердив постановою від 31.01.2018 № 26 (далі — Постанова № 26).
► Затверджено нові посадові оклади держслужбовців 2018 року
Постанова № 26 встановлює новий критерій для участі банків у конкурсному відборі. Так, до участі в конкурсі допускатимуть банки, у яких протягом останніх шести місяців НБУ:
- не запроваджував особливий режим контролю за діяльністю;
- не обмежував, зупиняв чи призупиняв окремі операції.
► Кошти на рахунках у ліквідованих банках заблоковано: як обліковувати
Крім того, Уряд встановив єдині підходи до відбору банків, у яких розміщуватимуть тимчасово вільні бюджетні кошти:
- місцевих бюджетів на вкладних (депозитних) рахунках;
- казначейського рахунка та валютних рахунків державного бюджету;
- отримані за надання платних послуг вищими і професійно-технічними навчальними закладами;
- власних надходжень державних і комунальних вищих навчальних закладів, наукових установ та закладів культури.
► Інструкція щодо застосування КЕКВ: чергові новації
Такі кошти можна розміщувати на депозитних рахунках банків, у яких держава володіє не менш як 75% статутного капіталу.
План рахунків — це основний інструмент системи бухгалтерського обліку, який практично забезпечує її реалізацію та дає змогу формувати достовірну та прозору звітність. Тож розглянемо план рахунків бухгалтерського обліку, а також останні зміни, які відбулися у ньому
Хто, коли і як повинен звітувати про наявність і технічний стан транспортних засобів і техніки до ТЦК розповідає експерт. Розглянемо позицію суду, який стверджує, що подавати Транспортну відомість мають навіть ті, хто не має на балансі техніки чи транспорту
Податківці та норми ПКУ по-різному трактують ставку військового збору для виплат у ЗСУ. Пояснюємо, як розмежувати доходи військовослужбовців і працівників ЗСУ та чи можуть бюджетні установи застосовувати ставку 1,5% без ризиків.
Працівники бюджетних установ часто мають виконувати обов’язки інших — тимчасово відсутніх або відсторонених. Як оформити та нарахувати доплату за виконання обов’язків тимчасово відсутнього/відстороненого працівника? Від окладу за якою посадою встановлювати доплату? Пояснюємо на прикладі робочої ситуації.
Відомість нарахування зарплати бухгалтери використовують, коли розраховують зарплату. У статті експерт підготував для вас можливі ланки зарплатної відомості та зразки та алгоритм їхнього заповнення