СПО профспілок проти доопрацьованого законопроекту «Про працю» від Мінекономіки.
СКАЧАТИ Усі нормативні акти у сфері оплати праці в одній підбірці

Спільний представницький орган профспілок, який представляє 6 мільйонів працівників, вимагає від Кабміну зупинити просування законопроекту «Про працю» як такого, що суперечить Конституції України, актам міжнародного права та Директивам Європейського союзу.
Як показати у Звіті з ЄСВ карантинні особливості трудових відносин
Крімтого, профспілки пропонують приєднатися до розробки кодифікованого акту в сфері праці, розпочатого робочою групою при Комітеті ВРУз питань соціальної політики та захисту ветеранів.
Відповідного листа від керівників СПО об’єднань профспілок направлено Прем’єр-міністру України Денису Шмигалю та Міністру розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України Ігорю Петрашку.
За матеріалами з сайту ФПСУ
У відомостях про застрахованих осіб щодо мобілізованих працівників можуть з’являтися ознаки, схожі на відпустку без збереження зарплати. Однак юридично та фактично це зовсім різні підстави відсутності працівника на роботі
Про відкликання з відпустки у військовий час поговоримо у статті. З’ясуємо, коли допускається відкликання працівника з щорічної відпустки, який порядок відкликання з відпустки та які документи необхідні для цього процесу
Досить поширені ситуації, коли з огляду на режим роботи та процеси в установі неможливо встановити звичайний 8-годинний робочий час. У цьому випадку на допомогу приходить підсумований облік робочого часу. Що це означає, де застосовується та як правильно здійснити документальне оформлення — читайте далі у статті
Як у 2026 році відбувається оцінювання результатів роботи державних службовців? Хто встановлює завдання та ключові показники, коли їх змінювати, і як відображають результати оцінювання державних службовців — зібрали все в одному алгоритмі
Перевірки Держпраці та острахи бухгалтера та керівника в першу чергу пов’язані зі значними фінансовими штрафами. І навіть якщо все ніби гаразд і неоформлених працівників в установі немає, ризик заробити штраф за неоформлення трудових відносин за наявності цивільно-правових договорів існує. Які вони штрафи нинішні?