Встановили строки виплати допомоги тим, кого звільнили під час карантину. Про нюанси цих новацій, які має знати бухгалтер, розповість ІВАН ЛЕВАДСЬКИЙ, експерт з питань бухгалтерського обліку та оподаткування.
За загальним правилом, якщо особа звільнилася з останнього місця роботи за власним бажанням без поважних причин або за угодою сторін, тривалість виплати їй допомоги з безробіття скорочують на 90 календарних днів (к. дн.) (п. 1 ч. 5 ст. 31 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття» від 02.03.2000 № 1533-III).
Але для тих, хто звільнився/кого звільнили в період карантину, тривалість виплати допомоги з безробіття не скорочуватимуть. Проте загальна тривалість її виплати для цих осіб не може перевищувати 270 к. дн. (п. 14 розд. ІІ Закону № 553).
Допомога з часткового безробіття на період карантину
Орендна плата
Кількість місць обмежена! Устигніть зареєструватися!
Потрібно розрахувати зарплату за погодинною оплатою праці у 2025–2026 роках? У цьому огляді — формула, приклад нарахування, роз’яснення щодо мінімальної зарплати, бази ЄСВ та погодинної оплати викладачів
Нарахуйте індексацію зарплати швидко і правильно на основі цього гайду. Із прикладами та поясненнями від експерта у статті знатимете, коли і як індексувати зарплату в 2025 та 2026 роках
Підкажемо, як скласти положення про преміювання працівників, хто його затверджує, та які помилки в документі можуть призвести до фінансових порушень.
Чи отримають бюджетники індексацію зарплати у листопаді 2025 року? Відповідь експерта у статті.
Перехідні лікарняні та відпускні — це виплати, що припадають на два різні місяці. Приклади і зразки у статті допоможуть правильно нарахувати перехідні лікарняні та перехідні відпускні, та відобразити їх у Податковому розрахунку