Врахуйте, медпрацівників залучатимуть до проведення спортивних змагань

До проведення фізкультурно-оздоровчих заходів та спортивних змагань різного рівня в обов’язковому порядку залучатимуть медпрацівників. Їх чисельність визначають організатори цих заходів з урахуванням вимог відповідних міжнародних спортивних федерацій, правил спортивних змагань з виду спорту, специфіки цього виду спорту та регламентних документів, що регулюють проведення відповідного заходу.

Медпрацівників залучатимуть до проведення спортивних змагань

Організатори фізкультурно-оздоровчих та/або спортивних заходів залучатимуть медпрацівників на підставі цивільно-правових договорів згідно з Положенням про порядок організації і проведення офіційних спортивних змагань і навчально-тренувальних зборів та порядок матеріального забезпечення їх учасників, затвердженим наказом Мінмолодьспорту від 09.02.2018 № 617.

Також Мінмолодьспорту та МОЗ визначили умови залучення бригад екстреної (швидкої) медичної допомоги.

Отже, при проведенні фізкультурно-оздоровчих та/або спортивних заходів потрібно спланувати суму коштів, необхідну для залучення медпрацівників чи бригад екстреної (швидкої) медичної допомоги.

Із наказу Мінмолодьспорту, МОЗ «Про медичне забезпечення проведення фізкультурно-оздоровчих та спортивних заходів» від 15.07.2020 № 603/1608, набрав чинності 14.08.2020

УВАГА!

Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.

передплата журнал для бухгалтерів

Статті за темою

Усі статті за темою

Бронювання працівників – зміни з 01.12.2024

15 листопада Уряд оновив критерії бронювання та критерії для отримання критичності. Бронювання працівників підприємств із 1 грудня здійснюватимуть через Дію. Моніторинг підприємств та організацій здійснюватимуть щомісяця на відповідність всім критеріям критичності. Детальніше про зміни — у статті.
14422

Матеріальна допомога на поховання в бюджетних установах

Матеріальна допомога на поховання в бюджетних установах не виплачується за кошти державного чи місцевого бюджету. Це забороняє підпункт «б» пункту 4 постанови КМУ від 30.08.2002 № 1298. А от допомогу на поховання як страхову виплату виплачує роботодавець за рахунок коштів, отриманих від ПФУ, за умови надання потрібних документів про смерть працівника чи члена його сім’ї.
10006

Гнучкий режим роботи

Гнучкий графік робочого часу може бути як тимчасовим, так і на постійній основі. Які особливості такого трудового розпорядку, як запровадити гнучкий режим роботи та вести облік робочого часу. Ці та інші пов’язані питання – у консультації.
13080

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді