Карантин підняв питання нагальної потреби у проведенні інспекційних перевірок підприємств з метою виявлення незадекларованої праці.
Нові нормативні акти у сфері оплати праці

Як повідомляли у Держпраці, інспекційних заходів треба чекати роботодавцям, які мають найвищий ризик застосування незадекларованої праці.
Зокрема, суб’єктам:
- у яких обсяг наданих послуг (виконаних робіт) не відповідає фактичній чисельності найманих працівників,
- у яких відбулося зменшення кількості найманих працівників під час карантину та відсутня позитивна динаміка працевлаштування після його пом’якшення,
- які приховують трудові відносини, замінюючи їх іншими видами цивільних або господарських відносин.
За матеріалами Держпраці
УВАГА!
Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.
Розглянемо, кому з працівників надається додаткова відпустка за вислугу років в органах місцевого самоврядування, у якому розмірі та на яких умовах
Додаткова відпустка державним службовцям надається після досягнення п’ятирічного стажу на держслужбі. На який строк надається додаткова відпустка держслужбовцям, коли і як її компенсувати та чим доведеться поплатитися за затримку розрахунку?
Коли оформлюєте відпустку, без наказу про відпустку не обійтися. У статті знайдете зразок наказу про відпустку, скачайте і використайте його в роботі.
У статті — зразок положення про оплату праці працівників на прикладі комунального підприємства. Скористайтеся прикладом і складіть власне положення без помилок.
Для встановлення єдиних правил і уникнення порушень з оплати праці працівникам, в установі потрібно затвердити локальний нормативний документ, тобто — положення про оплату праці.