Роботодавець ігнорує колективний договір: чи є відповідальність

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Роботодавцем не виконуються умови колективного договору. Чи існує відповідальність за невиконання?

УВАГА! Нові показники для нарахування ЄСВ

Роботодавець ігнорує колективний договір: чи є відповідальність

Відповідно до статті 18 Закону «Про колективні договори і угоди» на роботодавця, який не виконує зобов’язання щодо колективного договору, накладається штраф. Розмір штрафу складає до 100 НМДГ.

Крім того, передбачено дисциплінарну відповідальність аж до звільнення з посади. Порядок і строки накладення штрафів регламентуються Кодексом України про адміністративні правопорушення.

За матеріалами Держпраці

УВАГА!

Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Калькулятор днів відпустки

Скористайтеся калькулятором розрахунку відпускних, щоб допомогти працівнику правильно порахувати кількість днів відпустки або щоб визначити дні невикористаної відпустки, якщо працівник звільняється.
253

Додаткова відпустка державним службовцям: що врахувати

Додаткова відпустка державним службовцям надається після досягнення п’ятирічного стажу на держслужбі. На який строк надається додаткова відпустка держслужбовцям, коли і як її компенсувати та чим доведеться поплатитися за затримку розрахунку?
83882

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді