Мінімальна заробітна плата 2018 не може бути нижчою за прожитковий мінімум для працездатних осіб. Цього вимагає Закон України «Про оплату праці» від 24.03.1995 № 108/95-ВР.
Уряд встановлює прожитковий мінімум з огляду на вартість затверджених наборів продуктів харчування, непродовольчих товарів та послуг з урахуванням обов’язкових платежів за Законом України «Про прожитковий мінімум» від 15.07.1999 № 966-XIV.
Наразі мінімальна зарплата становить 3723 грн (Закон України «Про Державний бюджет України на 2018 рік» від 07.12.2017 № 2246-VIII; далі — Закон про Держбюджет). Разом з тим, мінімальна заробітна плата в березні 2018 року становила 90% від фактичного прожиткового мінімуму для працездатних осіб (розмір останнього в цінах березня 2018 року — 4126 грн).
СПО об’єднань профспілок направив лист до КМУ з вимогою якнайшвидше виконати Закон про Держбюджет та підвищити розмір мінімальної зарплати з ІІ кварталу 2018 року до фактичного розміру прожиткового мінімуму, тобто встановити на рівні не менше 4200 грн.
Джерело: офіційний сайт Федерації профспілок України
Додаткова відпустка на дітей є соціальною гарантією від держави. За яких умов нею можна скористатися, які документи потрібно отримати та скласти, а також як здійснюється оплата такої відпустки — з’ясуємо разом
Які доплати та підвищення встановлені педагогам у 2026 році — з’ясуємо з експертом. Розміри, порядок та умови встановлення підвищень посадових окладів і доплат педпрацівникам у державних та комунальних закладах освіти — у матеріалі
Як викладачі закладів вищої освіти отримують зарплату у 2026 році? В огляді знайдете оновлену схему посадових окладів за Постановою № 1078, інформацію про доплати, надбавки, погодинну оплату праці, а також приклади розрахунку зарплати для різних посад
Єдина тарифна сітка визначає посадові оклади працівників бюджетної сфери — освітян, медиків, працівників культури. Експерт підготував для вас зручну таблицю та приклади, як рахувати зарплату за ЄТС. Якою є тарифна сітка на 2027 рік, з урахуванням коефіцієнтів підвищення посадових окладів в освітян, — про це теж у цьому огляді
Працівникам, які використовують у роботі дезінфікувальні засоби, нормативи передбачають доплату. Та чи правомірна доплата за а роботу у шкідливих умовах, якщо установа за браком коштів ці засоби не купувала, а отже й не обліковувала? Про нюанси виплати — у статті.
