Чи переписувати штатний розпис через зміни у Класифікаторі професій

798
Теми:
Бухгалтер бюджетної сфери ... всі
Очікувану Зміну № 9 до Класифікатора професій (КП) Мінекономіки затвердило наказом від 18.08.2020 № 1574. Зміна набрала чинності з 18.08.2020. Допоможемо опанувати ключові новації.

Пошук по Класифікатору професій ►►►

Запитання, що найчастіше виникають у зв’язку зі змінами:

  1. Чи вносити зміни до штатного розпису, посадових чи робочих інструкцій, табеля?

  2. Чи обов’язково адаптувати назву посади, на яку приймаємо чи переводимо жінку?

  3. Хочемо адаптувати під жіночу стать посади, які обіймають жінки. У яких документах можемо зазначати адаптовані назви?

  4. Як увести посаду для директора з продажів та інших директорів за напрямами?

  5. Як називати керівників філій?

  6. Як зазначати посади для братів медичних?

  7. Який код зазначити для адміністратора і державного адміністратора в органі влади чи місцевого самоврядування?

  8. Що день прийдешній готує нам і Класифікатору професій?

Відповіді експерта ►►►

УВАГА!

Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.

вебінар про перевірки ревізорів

Статті за темою

Усі статті за темою

Документальне оформлення підсумованого обліку робочого часу

Досить поширені ситуації, коли з огляду на режим роботи та процеси в установі неможливо встановити звичайний 8-годинний робочий час. У цьому випадку на допомогу приходить підсумований облік робочого часу. Що це означає, де застосовується та як правильно здійснити документальне оформлення – читайте далі у статті.
13833

Переведення працівника на інше підприємство

Переведення працівника на інше підприємство стало більш простішою процедурою, а все тому, що у працівника забрали право переносити дні заробленої щорічної відпустки до іншого роботодавця.
14868

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді