Чи переписувати штатний розпис через зміни у Класифікаторі професій

Пошук по Класифікатору професій ►►►

Запитання, що найчастіше виникають у зв’язку зі змінами:

1. Чи вносити зміни до штатного розпису, посадових чи робочих інструкцій, табеля?

2. Чи обов’язково адаптувати назву посади, на яку приймаємо чи переводимо жінку?

3. Хочемо адаптувати під жіночу стать посади, які обіймають жінки. У яких документах можемо зазначати адаптовані назви?

4. Як увести посаду для директора з продажів та інших директорів за напрямами?

5. Як називати керівників філій?

6. Як зазначати посади для братів медичних?

7. Який код зазначити для адміністратора і державного адміністратора в органі влади чи місцевого самоврядування?

8. Що день прийдешній готує нам і Класифікатору професій?

ЧИТАЙТЕ Корисне з тижневика "Головбух: Праця та Зарплата"

• Зразки зарплатних відомостей, що вбережуть від штрафів
• Помилки у формі 1ДФ, яких припускаються навіть досвідчені бухгалтери
• На старт! Увага! Конкурс!

УВАГА!

Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.