Наразі роботодавці мають право приймати працівників на роботу без попередніх медоглядів.
Дозвіл працевлаштовувати без медогляду і працювати без періодичного медогляду діятиме під час карантину і впродовж 30 днів після його завершення.
Переліки шкідливих і небезпечних факторів, а також робіт, за наявності яких роботодавець зобов’язаний організовувати проведення попередніх медоглядів, затверджені Наказом № 246.
Обов’язок працівників проходити додатковий медогляд прописують у внутрішньому документі, наприклад, колективному договорі.
Ситуація. Працівник прийшов з ознаками COVID-19
УВАГА!
Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.
На прикладах із бухгалтерськими проведеннями пояснимо, як обліковувати та списувати посуд у їдальнях освітніх закладів.
Передача комунального майна з балансу на баланс між установами потребує правильного документального оформлення та бухгалтерського обліку. Які акти складати, які проведення застосовувати, як обліковується прийняття майна — розповідаємо у цьому огляді
У нашій статті — покрокова інструкція заповнення Додатка 6 Податкового розрахунку з поясненнями, практичний приклад, а також роз’яснення щодо типових помилок
День бухгалтера та аудитора в Україні традиційно святкують 16 липня. Ми підготували святкову програму для фахівців: привітання, ідеї подарунків та вебінарний марафон із провідними лекторами. Натхнення й користь — в одному місці.
До Дня бухгалтера пропонуємо відкласти на хвилинку нормативку, листи й роз’яснення та згадати те, що робить професію бухгалтера по-справжньому живою. Запрошуємо вас до історій, які ще раз доводять: бухгалтерія — це не лише про цифри. Це ще й про кмітливість, винахідливість, професійну витримку та чудове почуття гумору. Зі святом, дорогі колеги!