Посилені карантинні обмеження будуть запроваджені в Україні з 8 до 24 січня включно. В тому числі уряд затвердив локдаун в учбових закладах до 24 січня. Це означає, що на школярів та студентів чекають зимові канікули з 25.12.2020 до 24.01.2021. Врахуйте майже місячний простій у своїй роботі, якщо вона пов'язана з закладами освіти. Кому ще світить дистанційна робота або простій?
ВЕБІНАР ►►► Бюджетний рік — 2020: як закрити та що врахувати
Ця інформація знадобиться в першу чергу керівникам та бухгалтерам для планування роботи підприємств на цей період.
Отже, з 8 по 24 січня буде заборона на роботу:
- усіх учбових закладів, окрім дитсадків та спецзакладів
- кафе, ресторанів, барів (окрім доставки та їжі на виніс)
- ТРЦ, кінотеатрів, закладів культури
- салонів краси, спортзалів, басейнів
- ринків
При цьому працюватимуть:
- продуктові магазини
- транспорт
- аптеки
- заправні станції
- банки та пошта
За матеріалами Урядового порталу
Під кінець року у бухгалтера справ по вуха. Одні — потрібно зробити негайно, інші — можна відтермінувати. Перевірте за чеклістом, що готово, а що ні, і поставте свої відмітки.
Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.
Для яких саме господарських операцій складається бухгалтерська довідка? Яку інформацію у ній вказувати? Відповімо на запитання й наведемо зразки заповнення бухгалтерської довідки для різних робочих ситуацій
Складання квартальної фінансової звітності не уникнути ніяк, а викривлення її даних — серйозне порушення. Тож зберіться духом і вперед! Наші рекомендації вам стануть у пригоді.
Навчальна відпустка: хто має право, як подати документи, скільки триває і як її оплатити. У статті — приклади, зразки та відповіді на поширені запитання
Коли можна укладати строковий трудовий договір у 2026 році, хто підпадає під винятки (вчитель-пенсіонер, відсторонений, тимчасовий працівник), і як правильно скласти документ — розповідаємо у статті. Скачайте зразок строкового договору і укладіть його без помилок
Гнучкий графік робочого часу може бути як тимчасовим, так і на постійній основі. Які особливості такого трудового розпорядку, як запровадити гнучкий режим роботи та вести облік робочого часу. Ці та інші пов’язані питання — у консультації
Підпишіться на Telegram-канал 
