Якщо сумісник надасть довідку з основного місця роботи про відсутність доходу, його зарплату необхідно проіндексувати в межах прожиткового мінімуму для працездатної особи.
Оновлена форма Податкового розрахунку: як заповнювати і коли звітувати
Особі, яка працює за сумісництвом, на її вимогу роботодавець з основного місця роботи видає довідку про розмір доходу, що підлягає індексації, та проіндексованого доходу (п. 7 Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою КМУ від 17.07.2003 № 1078).
На підставі цієї довідки індексують доходи від роботи за сумісництвом у межах суми, що не перевищує прожиткового мінімуму для працездатних осіб, з урахуванням зарплати за основним місцем роботи. Без цієї довідки роботодавець не зможе:
Отже, якщо сумісник надасть довідку, що підтверджує відсутність доходу за основним місцем роботи, зарплату сумісника слід проіндексувати в межах прожиткового мінімуму для працездатної особи.
За інформацією ГУ Держпраці у Дніпропетровській області
Фонд оплати праці обмежений: що робити з надбавками
Зарплата вийшла менша від мінімальної — у більшості випадків необхідно її «дотягувати» шляхом доплати до мінімальної зарплати. Однак не все так просто, адже є надурочні, нічні, різні доплати і надбавки, лікарняні та відпускні. Як з цим розібратися — у консультації
Посадові оклади в бюджетних установах у 2026 році залишаються невисокими. Однак зарплату працівників можна збільшити за рахунок доплат, надбавок і премій. У матеріалі зібрано актуальну інформацію про стимулюючі та обов’язкові доплати, їхній розмір, порядок нарахування та приклади оформлення
У статті розглянули порядок оформлення паперового листка непрацездатності у 2026 році: хто має право на отримання, як правильно заповнити бланк, які дані необхідні для електронного та паперового варіантів. Скористайтеся актуальним бланком листка непрацездатності та зразком заповнення, щоб пришвидшити оплату лікарняних.
За яким порядком здійснюється розрахунок доплати за класне керівництво — пояснимо та наведемо приклади розрахунків для різних робочих ситуацій.
Перехідні лікарняні та відпускні — це виплати, що припадають на два різні місяці. Приклади і зразки у статті допоможуть правильно нарахувати перехідні лікарняні та перехідні відпускні, та відобразити їх у Податковому розрахунку
Підпишіться на Telegram-канал 
