Ваш безплатний доступ до курсів Вищої Школи Бухгалтерів

Як бухгалтер нараховує заробітну плату працівникам, ревізорів цікавить найбільше. І перед тим, як розпочати ревізію цього питання, вони ретельно вивчають положення колективного договору. Насамперед ревізори ознайомлюються зі змістом колективного договору і обов’язково звертають увагу, як дотримують посадові особи установи умови цього документа щодо оплати праці.
Та чи можна передбачити, на що саме звернуть увагу ревізори? Як кажуть, якби знав, де впадеш, то й соломки б підстелив. Тож для чого укладати колективний договір та куди варто «підстелити», розкаже колишній ревізор.
На що звернуть увагу ревізори
УВАГА!
Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.
У 2026 році форма повідомлення про прийняття працівника на роботу не змінилась. Розглянемо, кому, коли і як подавати повідомлення про прийняття на роботу. Підкажемо, що робити, якщо не подали повідомлення про прийняття на роботу. Розкажемо про штрафи за неподання повідомлення про прийняття на роботу. Зразки у статті допоможуть заповнити оновлену форму повідомлення про прийняття на роботу
Як оформити трудові відносини та оформити наказ про прийняття на роботу. Коли відмовити в оформленні трудового договору, а коли встановити стажування та випробування — дивимось на прикладі інструкції, як прийняти на роботу водія
Що таке суміщення посад, особливості його оформлення, зразок наказу про суміщення посад — у консультації
Укладіть цивільно-правовий договір правильно за зразком. Які формулювання обрати, як нараховувати податки, що з лікарняними, чим договір ЦПХ відрізняється від трудового договору — розповідає експерт у статті
Виконувати норматив працевлаштування осіб з інвалідністю — обов’язок роботодавців. Із 2026 року він зазнає змін і за недотримання вимог доведеться як заплатити штраф, так і відзвітувати. Зекономити гроші та уникнути зайвої роботи вийде із порадами від експерта далі у статті.