Законодавство передбачає компесацію за роботу в особливих умовах — доплату за те, що працівники використовують деззасоби та прибирають туалети. Утім, жоден з нормативно-правових актів не визначає критеріїв, відповідно до яких керівник установи має встановити таку доплату та категорії осіб, яким вона належить. Цим користуються ревізори і визнають такі доплати не законними. Щоб у вас не склалася така ситуація, колишній ревізор підготує вас до ревізії і розповість:
чи залежить розмір доплати від часу роботи з деззасобами;
чи мають право на доплату працівники, якщо деззасобів немає в обліку;
чи можна прибиральнику встановити дві окремі доплати: за використання в роботі деззасобів та прибирання туалетів.
Поради ревізора
УВАГА!
Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.
У штаті установи головний бухгалтер та дві посади бухгалтера. Однак усю роботу виконує один бухгалтер, який працює на 1,5 ставки. У статті розповідаємо, чи можна встановити йому доплату та як оформити це
За яким порядком здійснюється розрахунок доплати за класне керівництво — пояснимо та наведемо приклади розрахунків для різних робочих ситуацій
Які доплати та підвищення встановлені педагогам у 2026 році — з’ясуємо з експертом. Розміри, порядок та умови встановлення підвищень посадових окладів і доплат педпрацівникам у державних та комунальних закладах освіти — у матеріалі
Як викладачі закладів вищої освіти отримують зарплату у 2026 році? В огляді знайдете оновлену схему посадових окладів за Постановою № 1078, інформацію про доплати, надбавки, погодинну оплату праці, а також приклади розрахунку зарплати для різних посад
Працівникам, які використовують у роботі дезінфікувальні засоби, нормативи передбачають доплату. Та чи правомірна доплата за а роботу у шкідливих умовах, якщо установа за браком коштів ці засоби не купувала, а отже й не обліковувала? Про нюанси виплати — у статті.
