Підпишіться на Telegram-канал 
Окреслюємо межі відповідальності уповноваженої особи та керівника
Зміни, які вносить Постанова № 1414
За рішенням Уряду вносяться зміни у Постанові від 25 квітня 2023 р. № 391 «Деякі питання оплати праці працівників державних органів та органів місцевого самоврядування під час воєнного стану» від 25 серпня 2023 р.
1. Доданий новий абзац: «на територіях активних бойових дій, територіях активних бойових дій, на яких функціонують державні електронні інформаційні ресурси, включених до переліку територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованих Російською Федерацією, затвердженого Міністерством з питань реінтеграції тимчасово окупованих територій, посадові оклади працівників державних органів, які безпосередньо здійснюють свої повноваження в особливих умовах під час інтенсивних обстрілів, визначаються з урахуванням коефіцієнта 3 у розрахунку на місяць пропорційно робочим дням, коли відбувалися обстріли».
2. Підпункт 3 після абзацу першого доповнено такм змістом:
- «перелік працівників державних органів, яким встановлюються посадові оклади з урахуванням коефіцієнта 3, погоджується з відповідною обласною військовою адміністрацією за поданням керівника відповідного державного органу (керівника державної служби, суб’єкта призначення);
- перелік працівників територіальних органів, яким встановлюються посадові оклади з урахуванням коефіцієнта 3, погоджується з відповідною обласною військовою адміністрацією за поданням керівника територіального органу».
3. Підпункт 4 доповнено таким змістом: «у разі підвищення працівникам державних органів, які безпосередньо здійснюють свої повноваження в особливих умовах на територіях активних бойових дій, територіях активних бойових дій, на яких функціонують державні електронні інформаційні ресурси, включених до переліку територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованих Російською Федерацією, затвердженого Міністерством з питань реінтеграції тимчасово окупованих територій, посадових окладів відповідно до абзацу третього підпункту 1 цього пункту, за такі дні коефіцієнт 2 не встановлюється».
Зміни до Постанови № 928 «Деякі питання оплати праці працівників підприємств, установ, закладів та організацій під час воєнного стану»:
- Додано підпункт 3: «працівникам, визначеним у підпунктах 1 і 2 цього пункту, розмір надбавки може бути збільшений до 200 відсотків посадового окладу за виконання роботи під час інтенсивних обстрілів на територіях активних бойових дій, територіях активних бойових дій, на яких функціонують державні електронні інформаційні ресурси, включених до переліку територій, у розрахунку на місяць пропорційно робочим дням, коли відбувалися обстріли».
- Перелік працівників, яким виплачується надбавка, передбачена погоджується з відповідною обласною військовою адміністрацією за поданням керівника відповідної установи, закладу та організації.
Більш детально про зміни пояснює експерт порталу «Бухгалтерія для бюджету та ОМС» у матеріалі «Підвищена оплата за роботу під час інтенсивних обстрілів».
