Як подати повідомлення про виплату коштів до ПФУ⤵️
Проєкт Закону № 11044 від 28.02.2024 розроблений з метою розблокування можливості проведення позапланових заходів державного нагляду (контролю) за заявою працівника або профспілки з питань вчинення мобінгу під час дії правового режиму воєнного стану.
Мобінг – це порушення прав людини у трудових відносинах, яке відбувається через економічний, психологічний тиск і здійснюється з метою приниження людини, звільнення її з роботи тощо. У 2022 році Верховна Рада вже ухвалила закон про протидію мобінгу, однак від початку повномасштабного вторгнення рф було прийнято закон про окремі особливості регулювання трудових відносин в умовах воєнного стану, що заборонив провадити будь-які незаплановані перевірки у сфері трудових відносин. Через це закон про мобінг не працює.
Прийнятий законопроєкт № 11044 дозволяє державній службі з питань праці реагувати на звернення громадян щодо мобінгу та виїжджати на перевірки. Проєктом закону пропонується встановити, що у період дії воєнного стану центральний орган виконавчої влади, що реалізує державну політику з питань:
- нагляду та контролю за додержанням законодавства про працю, та його територіальні органи можуть здійснювати за заявою працівника або профспілки позапланові заходи державного нагляду (контролю) за додержанням законодавства про працю юридичними особами незалежно від форми власності, виду діяльності, господарювання та фізичними особами, які використовують найману працю, в частині додержання вимог цього Закону,
- а також з питань виявлення неоформлених трудових відносин, вчинення мобінгу та законності припинення трудових договорів.
Джерело: офіційний сайт ВРУ
