ДРС: до 15 грудня всім регуляторним органам необхідно затвердити план з підготовки проектів регуляторних актів

Голова Державної регуляторної служби України Олексій Кучер нагадав регуляторним органам всіх рівнів про необхідність затвердження плану діяльності з підготовки проектів регуляторних актів на 2022 рік.

ДРС: до 15 грудня всім регуляторним органам необхідно затвердити план з підготовки проектів регуляторних актів

ДСТУ 4163:2020 СКАЧАТИ


Так, за словами очільника Служби в термін до 15 грудня поточного року необхідно затвердити план та забезпечити його оприлюднення не пізніше як у десятиденний строк у спосіб, передбачений Законом України “Про засади державної регуляторної політики у сфері господарської діяльності”.

«Незаплановані регуляторні акти не можуть бути прийняті», – наголосив Олексій Кучер та зауважив що, якщо регуляторний орган готує або розглядає проект регуляторного акта, який не внесений до затвердженого цим регуляторним органом плану діяльності з підготовки проектів регуляторних актів, цей орган повинен внести відповідні зміни до плану не пізніше десяти робочих днів з дня початку підготовки цього проекту або з дня його внесення на розгляд.

ДРС обов’язково проконтролює дотримання принципів державної регуляторної політики усіма регуляторними органами.

Джерело: Державна регуляторна служба України

УВАГА!

Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Тимчасове заступництво головного бухгалтера: як оплатити

Головбух установи захворів, тож на час його хвороби головним призначено найдосвідченішого бухгалтера. У статті розповімо, як оформити та оплатити тимчасове виконання обов’язків головного бухгалтера
10422

Гнучкий режим роботи

Гнучкий графік робочого часу може бути як тимчасовим, так і на постійній основі. Які особливості такого трудового розпорядку, як запровадити гнучкий режим роботи та вести облік робочого часу. Ці та інші пов’язані питання — у консультації
17144

Зразок наказу про преміювання працівників

За успішне виконання роботи працівник може отримати від установи заохочення у вигляді премії. Підставою для її нарахування є наказ керівника. Для вас — зразок наказу про преміювання працівників
293803

Акт списання основних засобів – бланк та зразок

Якщо основний засіб вибуває з установи через його ліквідацію або часткову ліквідацію, таке вибуття оформляють актом. Акт списання буває чотирьох видів. Наразі поговоримо про акт списання основних засобів
144384

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді