Верховна Рада розширила перелік установ і підприємств, працівники яких підлягають бронюванню. Також на добровільній основі на службу в ЗСУ можуть піти громадяни, які не підлягають призову.
Кабінет міністрів затвердив перелік робіт, які не потребують наявності у працівника професійної або часткової професійної кваліфікації.
Держпраці надало рекомендації працівникам, якщо вони не погоджуються із наказом про призупинення дії трудового договору.
Міністерство економіки України затвердило типову форму трудового договору, в якому не фіксується робочий час. Роботодавці можуть укладати такі договори з фрілансерами з 31 жовтня.
23.09.2022 Мінекономіки опублікувало проєкт Закону України «Про працю», який має замінити Кодекс законів про працю України (КЗпП).
Міноборони підготувало наказ, яким відтермінувало строки взяття жінок відповідних спеціальностей на військовий облік до 01.10.2023.
Мінекономіки підготувало проєкт наказу зі змінами до восьми форм документів, які Держпраці складає під час перевірок. Проєктом також пропонують дві нові форми: № 16 і 17.
Щоб припинити трудовий договір в односторонньому порядку, працівник подає заяву до центру зайнятості на ім’я роботодавця.
Законодавство не визначає переліку робіт, які можна виконувати дистанційно.
ВСУ вказав, що середній заробіток за час вимушеного прогулу — це зарплата, а за час затримки розрахунку за звільнення — ні.
